Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - CHAUCONIN NEUFMONTIERS

Référence : O077240101330198

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Chauconin-Neufmontiers
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Date limite de candidature : 14/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) STATUTAIRE + IFSE € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Chauconin-Neufmontiers est une commune dynamique de Seine-et-Marne située à l'Ouest de Meaux et à 45 kms à l'est de Paris. Son territoire s'étend sur 1 739 hectares.
La commune dont la population n'a eu de cesse d'augmenter ces 40 dernières années et qui compte aujourd'hui 3 600 habitants, recherche son Directeur (ou sa Directrice) général des services (DGS).

Emploi
Collaborateur(trice) direct(e) du Maire et de ses Adjoints, vous aurez pour mission d'organiser et de mettre en ½uvre les orientations stratégiques et les projets structurants de la commune.
Vous dirigerez et coordonnerez tous les services municipaux en veillant à leur bon fonctionnement, au maintien et à l'amélioration de la qualité du service rendu aux usagers.
Vous piloterez la politique RH en impulsant une dynamique interne avec un management des services fondé sur la confiance et la transversalité, en étant le garant de la cohésion et le bien-être des agents de la collectivité,
Vous veillerez de suivre avec attention l'évolution des finances de la collectivité en s'assurant d'un contrôle de gestion efficace et piloterez la prospective financière.
Vous serez garant de la sécurité juridique de l'ensemble des actes administratifs et des procédures.
Vous serez le garant des relations avec les services de l'État, ceux de l'Intercommunalité.

* Expérience en gestion du personnel exigée
* La Gestion des ressources humaines - 50 agents
* Le management et l'animation de l'équipe de direction constituée des Responsables des services Cadre de Vie, Enfance-Jeunesse, Finances, Intendance et Ressources Humaines
* La mise en oeuvre, sous la direction du Maire et des élus, de la politique municipale
* Le pilotage et le suivi des projets territoriaux
* La recherche et le suivi des financements nécessaires à la réalisation des projets d'investissement
* Le développement et l'entretien du réseau relationnel de la collectivité
* L'élaboration, l'exécution et le contrôle des budgets (Budget principal et CCAS)
* L'organisation et le suivi du conseil municipal, du bureau municipal et des commissions
* Connaissances en gestion de modification ou révision de PLU
* La gestion et le suivi des dossiers du CCAS
* La gestion des listes électorales et du déroulement des élections

Profil recherché

* Parfaite connaissance du fonctionnement des collectivités locales
* Expérience dans un poste similaire exigée
* Bonne maîtrise des procédures dans les différents domaines qui composent une collectivité territoriale (financier, urbanisme, ressources humaines, élections, enfance-jeunesse, technique, intendance...)
* Sens du service public et des responsabilités
* Sens de l'initiative, de l'analyse et de la synthèse
* Excellentes capacités à gérer une équipe et aptitudes à déléguer et contrôler
* Sens de l'écoute
* Excellente aisance relationnelle et qualités rédactionnelles
* Autonomie, rigueur et disponibilité

Qui sommes-nous ?

Commune agréable et en développement de 3600 habitants située à la périphérie de Meaux et comptant 45 agents.

À propos de l'offre

  • Politique active de formation et d'échanges professionnels
    Bon cadeau de fin d'année
    Titres restaurant
    Télétravail
    Avantages CNAS


    Envoyer CV et lettre de motivation
    Mme Marie LEAL
    Place de La Mairie
    77124 CHAUCONIN NEUFMONTIERS

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 14/02/2025
  • Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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