Directeur du service éducation (h/f) - Clichy-la-Garenne
Référence : O092250206000213
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Clichy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la DGA Adjointe des Services à la population, le directeur(trice) de l'Education participe à la définition des orientations stratégiques de la ville. Il/Elle assure le pilotage opérationnel des politiques et projets éducatifs en étroite collaboration avec l'Education nationale et en partenariat avec les partenaires éducatifs à l'échelle nationale et locale. Il veille au management des équipes et à la bonne gestion des équipements.
Il travaille avec les services de la ville impliqués dans les projets éducatifs du territoire
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o092250206000213-directeur-service-education-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
1. Savoirs socioprofessionnels :
Enjeux, réglementations et évolutions des politiques publiques en matière d'Education.
Orientations et priorités des élues et élus et décideurs pour l'éducation, et les secteurs connexes
Dispositifs contractuels (contrat éducatif local, etc.)
Acteurs et institutions de la communauté éducative
Notions de projection, prévision et simulation d'effectifs
Impacts des données statistiques démographiques et des politiques locales d'aménagement et de logement
Fonctionnement des établissements scolaires et d'accueil
Normes techniques et réglementation applicable aux établissements scolaires et d'accueil
2. Savoirs généraux :
Techniques et outils de gestion des politiques publiques d'éducation dans l'organisation de l'activité
Principes et démarches de développement durable
3. Qualités relationnelles exigées :
Autonomie, grande réactivité, force de propositions
Fortes capacités relationnelles, diplomatie, écoute et dialogue
Grande disponibilité
Discrétion et confidentialité
Qui sommes-nous ?
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en uvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 07/04/2025
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
