Directeur des solidarités (h/f) - VILLE DE COUTANCES
Référence : O050250130000969
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Coutances
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
QUI SOMMES-NOUS ?
Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique et ses paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie paisible, agrémenté de divers événements tout au long de l'année.
Coutances, c'est aussi une vie économique et culturelle épanouie, partagée entre d'une part un centre-ville riche en patrimoine et ponctué de nombreux commerces de proximité et d'autre part une périphérie accueillant un tissu d'entreprises aux domaines d'activités variés.
Travailler pour notre collectivité, c'est rejoindre une équipe attractive et innovante dont les valeurs, fortement ancrées autour de la transition écologique et solidaire, irriguent l'ensemble des collaborateurs. Avec à c½ur le respect de la qualité de vie au travail, l'organisation est tournée autour du nomadisme, du télétravail et propose également du sport sur la pause méridienne. Cultivant une approche intergénérationnelle, les talents, qu'ils soient séniors ou juniors sont les bienvenus.
Sous la responsabilité du Directeur général des services de la Ville, le directeur des solidarités propose des orientations, pilote la politique municipale en matière de solidarités et de cohésion sociale et dirige le CCAS de la Ville.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
* Participer à la définition du projet global de la collectivité et à la stratégie de mise en ½uvre des politiques locales relevant de son secteur ;
* Piloter la politique municipale en matière de solidarités et de cohésion sociale ;
* Assister et conseiller le Maire, les élus concernés par son domaine ;
* Assurer l'encadrement des services et des collaborateurs de sa direction ;
* Assurer la gestion des ressources humaines, matérielles et financières de sa direction ;
* Préparer, organiser le suivi des instances décisionnelles et des décisions et en assurer la sécurisation juridique ;
* Réaliser une veille stratégique réglementaire et prospective ;
* Animer la transversalité interne et les partenariats extérieurs ;
* Représenter la collectivité et le CCAS dans différentes instances ;
* Développer les dispositifs de suivi et d'évaluation des politiques relevant de son secteur ;
* Garantir la qualité de service rendu aux usagers et la continuité du service public.
La réussite de la prise de poste repose sur deux enjeux majeurs :
* Élaborer une politique des solidarités transversale, en repensant les articulations entre les services de la Ville et le CCAS ;
* Être l'acteur et le garant de la traduction opérationnelle du projet social de territoire.
CONDITIONS DU POSTE
- Travail possible en soirée ou le week-end,
- Astreintes,
- Grande disponibilité.
Profil recherché
DIPLOME REQUIS / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
- Niveau BAC +5
- Une expérience sur un poste similaire est exigée.
COMPETENCES
Savoirs
- Formation supérieure complétée par une expérience managériale avérée
- Maîtrise des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire des politiques sociales
- Connaissance des politiques publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance de la conduite de projet et du changement dans les organisations
- Maîtrise des fondamentaux en ressources humaines, finances publiques et en technique d'évaluation des politiques publiques
Savoir-faire
- Forte capacité d'organisation, d'analyse et de synthèse
- Capacité d'encadrement, de management, de travail en équipe
- Aptitudes rédactionnelles et de synthèse
- Qualités relationnelles
Savoir être
- Sens du service public et respect de ses valeurs
- Disponibilité, discrétion, diplomatie
- Attrait pour le travail auprès de public en situation de fragilité
- Capacité d'écoute, de prise de recul et de régulation de conflit
À propos de l'offre
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Candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) à transmettre, accompagnée du dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires soit :
- Par voie postale (à M. Le Maire, Direction des ressources humaines BP 723 50207 COUTANCES CEDEX)
- Par courriel électronique (emploi-competences@communaute-coutances.fr) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/04/2025
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Directrice / Directrice de l'action sociale
