DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) - COMMUNAUTE DE COMMUNES LES VERSANTS D'AIME
Référence : O073250423000026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aime-la-Plagne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la direction générale des services, le(a) directeur(trice) des ressources humaines participe à la définition de la politique RH, accompagne les agents et les services, pilote et anime le dialogue social et les Instances représentatives, assure la gestion des emplois et des compétences, pilote la gestion administrative et statutaire de la communauté de communes et du CIAS.
Activités techniques :
- participation au recrutement,
- participation aux projets d'organisation des services,
- mise en ½uvre de la politique sociale et salariale,
- supervision de la gestion des carrières et des positions,
- être le garant de l'efficacité procédurale et de la sécurité juridiques des actes,
- supervision de la mise en oeuvre du plan de formation et de son application,
- pilotage de l'activité R.H. et de la masse salariale,
- information et communication R.H.
Profil recherché
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- enjeux, évolutions et cadre réglementaire des ressources humaines
- sciences humaines appliquées à la G.R.H.
- organisation de la collectivité ou de l'établissement public
- concepts fondamentaux de la GPEEC : postes, emplois, métiers et compétences
- dispositifs d'accompagnement des agents
- réglementation relative à la santé et à la sécurité au travail
- méthodes et outils de la gestion des emplois et des compétences (pyramides des âges, référentiels métiers, statistiques, etc.)
- réseau de partenaires institutionnels (partenaires de l'emploi, du handicap, trésor public, la CNRACL, etc.)
- méthodes de conduite du changement
- cadre légal et réglementaire de la gestion R.H
- techniques de conduite d'entretien individuel et collectif
- fonctionnement et modalités du contrôle de légalité
- statut de la fonction publique
- rigueur, organisation et autonomie
- discrétion, sens de l'écoute
- sens du service public
- aptitude à argumenter
- qualités relationnelles
- capacité d'analyse
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + primes + adhésion au CNAS + titres restaurant + participation à la garantie maintien de salaire.
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à :
Monsieur le Président,
CC les Versants d'Aime
BP 60
73 212 AIME LA PLAGNE CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Directrice / Directeur des ressources humaines
