Directeur des mobilités (h/f) - Conseil départemental de l'Ain
Référence : O001250201393434
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : BOURG-EN-BRESSE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques avec l'une des plus fortes croissances démographiques de France, situé au coeur des réseaux de communication européens, l'Ain bénéficie d'une économie attractive, dynamique, diversifiée et offre un cadre de vie de qualité à près de 700 000 Aindinois.
Le Département de l'Ain se revendique comme une collectivité agile, efficiente et proche des habitants. Dans ce cadre, le Président et le Directeur général des services ont engagé un projet d'administration d'envergure 2022-2028 intitulé « pour un service public de référence », en vue de la moderniser, afin d'améliorer sa relation aux usagers, son efficacité et sa gestion partenariale, en orientant cette modernisation autour des transitions écologiques et numériques, de l'innovation managériale, de l'intelligence de la donnée et de l'attractivité.
Rejoindre le Département de l'Ain, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, et
de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Ain mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours personnels et d'égalité professionnelle.
Recrutement au sein des cadres d'emplois des ingénieurs et des ingénieurs en chef par voie de mobilité interne, mutation, détachement, intégration directe ou liste d'aptitude ou par voie contractuelle (contrat de 1 à 3 ans, renouvelable)
Dispositif applicable aux personnes reconnues travailleurs handicapés (article L352-4 du code général de la fonction publique)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001250201393434-directeur-mobilites-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS :
* De formation Ingénieur ou équivalent bac + 5 (génie civil, aménagement, urbanisme...), vous disposez d'une expérience confirmée dans des postes équivalents en collectivité et/ou au sein d'entreprises privées.
* Rompu aux techniques managériales et à la conduite du changement, vous maîtrisez les fondements de l'action publique et possédez une expérience significative et réussie sur des fonctions de direction.
* Vous faites preuve d'une expertise technique et d'une réflexion stratégique en matière de gestion du domaine public routier et de procédures d'aménagement. Vous êtes rompu à la méthode projet et vous avez conduit, avec succès, des projets stratégiques pour un territoire.
* Vous avez une connaissance fine des rouages des collectivités territoriales et une parfaite connaissance des partenaires publics locaux et des entreprises en lien avec votre domaine d'intervention.
* Créatif, vous portez des projets de modernisation et d'adaptation de l'action publique, en lien avec les contraintes économiques actuelles.
* Manager expérimenté, vous disposez notamment des qualités, savoir-faire suivants : management de proximité et participatif, travail en transversalité, capacité à animer un collectif, leadership reconnu, aptitude à la prise de décision, à déléguer et à évaluer des politiques relevant de votre périmètre.
* Faisant preuve d'une grande disponibilité, de capacité d'écoute, de rigueur et de discrétion et vous disposez de qualités relationnelles et humaines.
Conditions particulières d'exercice du métier :
* Poste basé à Bourg en Bresse ;
* Permis B obligatoire pour des déplacements à l'échelle sur le territoire du Département ;
* Véhicule de service avec remisage à domicile, ordinateur et téléphone portable.
Nos atouts :
* Une politique RH de proximité :
o Des perspectives d'évolution professionnelle
o Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours
o Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales
o Un temps de travail flexible et modulable
* Des avantages et prestations sociales :
o Des titres restaurants
o Des offres de prestations culturelles et de loisirs
o Une participation financière pour votre mutuelle santé si vous adhérez au contrat groupe APICIL et pour votre prévoyance garantie maintien de salaire.
À propos de l'offre
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Toute personne intéressée par cet emploi devra faire parvenir une candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à Monsieur le Président du Département de l'Ain.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur en chef, Ingénieur en chef hors classe, Ingénieur général, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable
