Directeur de la crèche les petits explorateurs H/F - Mairie de LONGJUMEAU
Référence : O091250109000922
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Longjumeau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la coordinatrice petite enfance, le directeur de la crèche est garant de la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles, pilote et met en ½uvre le projet d'établissement conformément à la chartre d'accueil petite enfance, aux orientations municipales.
A ce titre, vos principales missions seront de :
* Elaborer un projet d'établissement, veiller à son application et son évolution
* Participer à la mise en ½uvre de la politique petite enfance de la commune
* Assurer la responsabilité, l'organisation et le fonctionnement de la structure d'accueil
* Assurer l'encadrement et le mangement du personnel
* Garantir la qualité d'accueil, les conditions d'hygiène et de sécurité des enfants et du personnel
* Assurer la gestion administrative et budgétaire de la crèche
* Elaborer, piloter et coordonner le projet d'établissement, le projet pédagogique et le règlement de fonctionnement
* Encadrer, accompagner, manager l'équipe pluridisciplinaire : soutien, suivi et évaluation des pratiques au quotidien dans l'objectif d'une cohésion du travail d'équipe, coordination, dynamisation et fédération autour du projet d'établissement
* Organiser l'accueil et le suivi individualisé de chaque enfant en lien avec ses parents et assurer l'accompagnement personnalisé des familles en fonction de leurs besoins propres en partenariat avec l'éducatrice de jeune enfant
* Garantir la mise en place de protocoles d'accueil personnalisés et individualisés pour les enfants à besoins spécifiques
* Gérer le fonctionnement administratif, financier et organisationnel de la crèche en utilisant les logiciels métiers mis à disposition : bons de commande, validation des factures, suivi de l'activité, mise en place de tableaux de bord, participation aux entretiens de recrutement, analyse des besoins en personnel, mise en place et actualisation des dossiers familles, gestion du planning du personnel, établissement des déclarations CAF en partenariat avec l'assistante administrative
* Participer aux réflexions et aux actions à mener au sein du service petite enfance et parentalité en lien avec la coordinatrice, la directrice du pôle famille, les élus et les services extérieurs
* Participation aux commissions d'attribution des places en crèches
Ponctuellement, vous serez amené à :
* Participer aux entretiens de recrutement et à la formation du personnel, et élaborer des fiches de postes
* Accueillir de stagiaires
* Développement de partenariat interne et externe : organiser et participer aux journées pédagogiques, et à des manifestations diverses (fête de crèche, fête de la ville, actions mis en place par la coordination parentalité)
Profil recherché
Qualifications requises :
Diplôme d'état d'éducateur de jeune enfant ou infirmière ou puéricultrice
Compétences :
- Managériale
- Développement des jeunes enfants
- Maitrise de la législation petite enfance
- Maitrise de l'outil informatique
Savoir-être :
Qualités relationnelles, rédactionnelles, rigueur, diplomatie, bienveillance, sens des priorités, dynamisme, sens du service public
Qui sommes-nous ?
Commune dynamique de 22 000 habitants, au Sud de Paris Ville Internet 4 arobases, et au sein de la Communauté d'agglomération de Paris Saclay, pôle économique et d'emplois majeur en Ile-de-France, Longjumeau s'inscrit pleinement dans l'ère du numérique. La ville développe son image moderne notamment à travers de nouveaux services numériques accessibles à tous.
À propos de l'offre
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Adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) de préférence via le portail citoyen de la ville de Longjumeau :
https://www.espace-citoyens.net/longjumeau/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/M_RH/D_OFFRE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe, Puéricultrice, Puéricultrice hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
