Directeur-adjoint d'accueil de loisirs H/F - Mairie de CONFLANS-SAINTE-HONORINE
Référence : O078241011000381
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Conflans-Sainte-Honorine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité d'un(e) directeur (trice) d'accueil de loisirs et périscolaire, vous codirigez la structure, sous couvert du directeur, et le remplace en son absence.
Vous êtes détaché, afin d'encadrer et de manager l'équipe d'animateurs maternels dont vous êtes référent sur les temps d'accueils périscolaire et de loisirs.
Vous êtes responsable de la tenue du projet de fonctionnement du site et de la règlementation de celui-ci.
Vous êtes le garant de la sécurité et de la qualité d'accueil des enfants et des familles.
Vous organisez et mettez en place avec sa direction, les projets du service, le projet pédagogique et les projets d'activités des équipes d'animation.
Vous pouvez peut-être être amené à prendre une direction lors des périodes de vacances scolaires.
Vous devez également représenter la structure d'accueil dans les conseils d'école maternelle de son site.
- Aide à la conception et la rédaction des différents projets en conformité avec le Projet Educatif de la ville,
- Aide à la gestion administrative et budgétaire de sa structure, sous couvert de la direction,
- Doit coordonner les remplacements des animateurs avec les équipes de direction de la ville,
- Peut être amené à effectuer des remplacements d'animateur lors de fortes absences,
- Organise les réunions d'équipes et veille à la pédagogique des contenus proposés par les animateurs,
- Créé une relation de confiance avec l'enfant et sa famille,
- Assure la sécurité physique, morale et affective des agents et des enfants qu'il a sous sa responsabilité,
- Effectuer les recrutements et constituer les dossiers avec sa hiérarchie (RH, évaluation, états d'heures, congés...),
- Contrôle et mets en application les règlementations (DDCS et les procédures du service),
- Partenariat incontournable avec l'Education nationale.
TEMPS HEBDOMADAIRE/HORAIRES
Temps complet
Poste à 35 heures annualisées avec des horaires réguliers.
Des temps de présences ponctuelles les week-ends (une à deux fois l'année) pour encadrer des actions ou des projets de service.
Profil recherché
Savoirs et savoir-faire :
- BAFD ou BPJEPS tous publics obligatoire,
- Connaissance des différents publics (3/12 ans),
- Maîtrise des réglementations inhérentes à l'activité,
- Bonnes connaissances en management et en méthodologie de projet
Savoir-être :
- Sens du travail en équipe,
- Capacité rédactionnelle et d'analyse,
- Autonome et responsable,
- Bonnes qualités relationnelles et sens de l'écoute,
- Organisé et rigoureux dans son travail,
- Maîtrise des outils informatiques (Pack office),
- Sens du service public.
Permis B obligatoire.
Qui sommes-nous ?
Conflans-Sainte-Honorine, capitale de la batellerie, est une commune de 36 000 habitants. Située dans les Yvelines, à 25 km et 20 min de Paris, elle est très bien desservie par les transports (2 gares, SNCF et RER). Une ville 'à taille humaine' et dynamique, dont le cadre de vie privilégié, entre espaces verts et bords de Seine, renforce l'attractivité. Les équipements culturels, sportifs, sociaux et de loisirs sont très diversifiés et le tissu associatif riche et varié.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
63 rue Maurice Berteaux
78700 CONFLANS-SAINTE-HONORINE
ou par courriel à : recrutement@mairie-conflans.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Responsable de structure d'accueil de loisirs
