DIRECTEUR ADJOINT – CHARGE DU DEVELOPPEMENT H/F

Référence : 2024-1650740

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Communautés d'Universités et d'Etablissements Université de Toulouse
    Université de Toulouse
  • Localisation : TOULOUSE
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Date limite de candidature : 25/08/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD de 3 ans

  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du directeur de Pad’Occ, le directeur adjoint en charge du développement a pour mission principale de conduire la démarche de services de Pad’Occ vis-à-vis des entreprises.

Dans ce cadre il propose et met en œuvre la stratégie marketing, commerciale et technique de la plateforme. Il assure le pilotage des équipes marketplace et accompagnement (5 personnes). Il coordonne les actions de l’équipe expertise.

Description du poste :

·         Définir et mettre en œuvre le plan de développement de Pad’Occ pour les entreprises

Profil recherché

Compétences techniques et connaissances

Connaissance opérationnelle fine du monde des entreprises industrielles et de la production - Connaissance de l’industrie 4.0 / Industrie du futur - Connaissance du monde du conseil et des prestations de service aux entreprises

Savoir-être :

Leadership - Capacité à porter une vision - Capacité de négociation - Travail en équipe - Autonomie - Coordination d’équipe - Capacité de communication et d’argumentation - Affirmation de soi - Curiosité - Passion pour la technologie.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’Université de Toulouse rassemble 15 établissements d’enseignement supérieur de l’académie de Toulouse et s’appuie sur les 7 organismes de recherche nationaux présents sur le site toulousain. L’UT porte la stratégie collective d’enseignement supérieur et de recherche et est en charge de la coordination territoriale. Ses équipes déploient leurs activités sur tous les domaines de la vie universitaire : formation (licence, master, doctorat), vie étudiante, santé des étudiante.s, recherche, valorisation et relations entreprises, diffusion de la culture des sciences et des techniques, relations internationales, transition environnementale et sociale, immobilier, gestion et exploitation des campus, coopération documentaire, numérique.

À propos de l'offre

  • Type de contrat
    CDD (Création de poste)

    Durée du contrat
    3 ans

    Statut 
    Contractuel / catégorie A

    Salaire 
    Selon les grilles de la fonction publique
    et expérience

    Niveau d’études requis
    Bac + 3

    Expérience
    15 ans

    Lieu de travail :
    Toulouse (31)

    Quotité de travail :
    100%

    Les +

    ·  Télétravail (jusqu’à 2 jours/semaine)

    ·  Travail sur 4,5 jours/semaine

    ·  53 jours de congés annuels

  • Vacant à partir du 01/10/2024
  • Cheffe / Chef de service dans un établissement public

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