DGDDI (DNRED) - Secrétaire à l'échelon DNRED Antilles-Guyane H/F
Référence : 2024-1746494
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI)
DNRED Echelon Martinique Plateau Roy Cluny 97261 Fotr de France Cedex - Localisation : 97261 Fort de France Cedex
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction Nationale du Renseignement et des Enquêtes Douanières (DNRED) est un service à compétence nationale rattaché à la Direction Générale des Douanes et Droits Indirects (DGDDI). Elle est chargée de la collecte du renseignement et de la lutte contre la grande fraude en matière douanière, ainsi que de la recherche opérationnelle de renseignement sur les fraudes complexes en matière fiscale, par délégation de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP). La DNRED exerce son activité sur l’ensemble du territoire douanier national, dont les Antilles et la Guyane.
Par ailleurs, la DNRED est l'un des 6 services du premier cercle de la communauté française du renseignement. Elle est l'un des 2 services de renseignement des ministères économiques et financiers.
La DNRED comprend des départements thématiques, des implantations en région et des services administratifs, contentieux et comptables.
Sous l’autorité directe du commandement de l’échelon, et en liaison étroite avec lui, l’agent secrétaire de l’échelon l’assiste
dans les tâches matérielles quotidiennes de gestion du service et de production d’états.
Cet agent est en contact quotidien avec les services « support » de la DNRED, plus particulièrement le service Gestion des Ressources Humaines et le pôle Budget Opérationnel – Logistique et Immobilier (BOPLI).
En poste géographiquement à l’échelon Antilles-Guyane, l’agent sera également en contact régulier avec les antennes dépendantes de l’échelon.
Généralités :
- tenue du standard téléphonique et accueil des visiteurs et prestataires ;
- gestion du courrier arrivée/ départs ;
- gestion de la BALF.
GRH :
Suivi des congés et absences, envoi des documents aux différents services ;
Suivi des heures de nuits/ dimanches et jours fériés ;
Suivi et envoi du planning d’astreintes.
MISSIONS :
création des ordres de mission permanents dans CHORUS DT, assistance aux agents, collecte et envoi des justificatifs ;
Suivi des habilitations ;
Suivi des visites médicales en relation avec la correspondante sociale et le médecin de prévention local.
BUDGET :
Demandes de devis, intégration dans CHORUS FORMULAIRE, liaison avec les prestataires ;
Suivi et traitement des dépenses pour carte achat ou par régie d’avance.
MATÉRIEL ET IMMOBILIER
Gestion du bâtiment : suivi travaux de maintenance et de réparations ;
Liaison avec les prestataires immobiliers pour coordonner les interventions, accompagnement lors des visites sur site ;
Commande des fournitures et consommables ;
Conception et commande des cartes de visite et des imprimés.
PARC AUTO
Tenue des états relatifs aux véhicules ;
Suivi de l’entretien du parc : contrôles techniques, révisions, réparations avec les équipes et les prestataires ;
Traitement des demandes d’indulgences (amendes)
CONTENTIEUX
Scan et envoi numérisé et physique des dossiers contentieux à l’Agence de Poursuites ;
Archivage et mise à jour des dossiers ;
Suivi des destructions
Profil recherché
Savoirs:
Outil bureautique de tableur (Excel ou autre)
Outil bureautique de traitement de texte (Word ou autre)
Outil informatique spécifique au métier - CHORUS-
Déontologie du domaine d’activité (RIME)
Environnement administratif, institutionnel et politique (RIME)
Savoir-faire:
Travailler en réseau (RIME)
Maitriser les délais (RIME)
Rechercher des données, des informations (RIME)
S’exprimer à l’oral (RIME)
Gérer les stocks, des stocks (RIME)
Savoir-être:
Organisation (RIME)
Discrétion (RIME)
Diplomatie (RIME)
Rigueur (RIME)
Autonomie (RIME)
La plus grande discrétion est attendue de la part de tout candidat qui postulerait à la DNRED.
Dès son affectation, l’agent bénéficiera d’un accompagnement personnalisé en matière de formation professionnelle en fonction de son type de métier, dans le cadre de parcours de formation.
Télétravail possible selon les modalités en vigueur à la DNRED (1 jour maximum/semaine)
Régime de travail : Horaires variables 38H30/semaine
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
« Tenir les frontières physiques, numériques et maritimes pour protéger le territoire »
Nos missions
Rattachée au Ministère de l’Économie et des finances, la Direction Générale des Douanes et des Droits Indirects est l’administration de la frontière et de la marchandise.
La douane est chargée de tenir les frontières, qu’elles soient terrestres, maritimes, physiques ou numériques, afin d’assurer la protection du territoire, des citoyens et des intérêts économiques et financiers nationaux ou communautaires.
Administration régalienne, elle est pour l’État l’instrument qui permet de quantifier, surveiller, taxer ou encore contrôler les marchandises qui circulent.
Nos ambitions
La douane poursuit 3 objectifs, qui concourent à la souveraineté économique de la France :
- Amplifier la lutte contre les trafics et la criminalité organisée et garantir la conformité des marchandises sur l’ensemble de la chaîne logistique
- Optimiser et moderniser le traitement des flux de marchandises en frontière et consolider l’accompagnement des entreprises
- Faire de la douane une administration moderne et innovante
À propos de l'offre
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Pas de candidatures en ligne
- Composition du dossier de candidature : CV, lettre de motivation et 3 dernières évaluations professionnelles
- Dépôt de candidature : envoi par mail uniquement aux adresses suivantes :dnred-recrutements@douane.finances.gouv.fr
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Entretiens avec la psychologue et l'officier de sécurité
Habilitation aux informations classifiées avant la prise de fonction
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L. 332 2 2° du Code général de la fonction publique
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Vacant à partir du 01/09/2024
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Assistante / Assistant de direction