Coordonnateur maintenance des ouvrages H/F

Référence : 2025-1896303

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Voies Navigables de France (VNF) - DT Rhône-Saône
    Voies Navigables de France - Direction territoriale Rhône Saône
  • Localisation : Unité territoriale d'Itinéraire Canal du Rhône à Sète - Saint-Gilles
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Date limite de candidature : 14/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

En tant que coordonnateur/coordonnatrice de la maintenance des ouvrages hydrauliques, vous assurerez la surveillance et l'entretien d'infrastructures stratégiques pour la gestion des ressources en eau et la protection des territoires. Vous serez en charge de la gestion et de la programmation des activités de maintenance, réparation et modernisation des ouvrages, tout en coordonnant les actions de maintenance préventive et curative.

Missions principales :
- Surveillance des ouvrages :
Vous réalisez des visites régulières de surveillance sur les ouvrages hydrauliques (2 écluses grand gabarit, 1 prise d'eau au Rhône, 1 ouvrage de garde) essentiels pour la protection contre les inondations, l'irrigation agricole et la lutte contre la salinisation. Vous suivez et analysez également les rapports des gémapiens.

Profil recherché

Vous êtes passionné.e par la préservation des ressources et de l'environnement ? Vous maîtrisez plusieurs domaines techniques tels que l'automatisme, l'informatique industrielle, l'architecture du réseau, l'électrotechnique, la mécanique, l'électricité ou l'hydraulique ? Ce poste est fait pour vous !

Fort.e de vos compétences en entretien, exploitation, surveillance et maintenance d'ouvrages, vous avez l'habitude d'organiser et piloter des chantiers en toute autonomie. Vous êtes également à l'aise avec les marchés publics, la gestion budgétaire et le pilotage de prestataires.

Localisation

Localisation : Route des Iscles, 30800, Saint-Gilles

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Chez Voies navigables de France (VNF), notre métier est de gérer, développer, faire vivre et connaître un réseau qui est une infrastructure de transport, un réservoir de vie et un outil de la préservation de la ressource en eau avec la collaboration de nos 7 directions territoriales dont la Direction Territoriale Rhône Saône (DTRS).

La DTRS est constituée de 2 directions fonctionnelles (Développement - Gestion Durable), un secrétariat général et une direction des 5 Unités Territoriales d'Itinéraires (UTI) et de l'unité ingénierie.

À propos de l'offre

  • Si vous vous reconnaissez dans cette offre, contactez :

    Guillaume CHAUVEL - Chef de l'UTI - 04 90 96 98 73 - guillaume.chauvel@vnf.fr

    Pour déposer votre candidature, contactez le pôle recrutement/mobilité : prem.dtrs@vnf.fr

  • Ce poste est également ouvert aux OPA.

    Dans un environnement particulièrement privilégié, vous aurez des déplacements fréquents à effectuer sur votre secteur. Pour ce faire, des véhicules en pool seront à votre disposition.

    Vous participerez à l'astreinte cadre.
    Nous mettrons à votre disposition les outils informatiques et téléphoniques indispensables.

    L'équipe dynamique du pôle vous accompagnera et vous aurez accès à toute les formations nécessaires à une prise de fonctions réussie.

    Vous pourrez bénéficier de titres restaurant, de la mutuelle de l'établissement et de JRTT.

    Groupe RIFSEEP 2
    Niveau VNF : TAM 5/EC6
    Code RENOIRH : PVNF019671

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé de la sécurité et du contrôle des infrastructures

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