COORDINATEUR RELAIS PETITE ENFANCE (H/F) - CHANTONNAY - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CHANTONNAY
Référence : O085250304001063
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Chantonnay
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de communes du Pays de Chantonnay est située au coeur de la Vendée (à 25 mn de La Roche-sur-Yon), dans un cadre de vie naturel. Elle regroupe 10 communes pour 23 000 habitants : Bournezeau, Chantonnay, Rochetrejoux, Saint-Germain-de-Prinçay, Saint-Hilaire-le-Vouhis, Saint-Martin-des-Noyers, Saint-Prouant, Saint-Vincent-Sterlanges, Sainte-Cécile et Sigournais.
La Communauté de communes recrute, dans le cadre d'un renfort, un coordinateur pour son Relais Petite Enfance.
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle Services à la population, et en binôme avec une autre coordinatrice, vous aurez en charge les missions suivantes :
Mettre en oeuvre le projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance :
- Organiser les activités en cohérence avec les orientations de la collectivité et les politiques publiques de la petite enfance
- Animer le RPE, lieu d'information et d'échange au bénéfice des assistants maternels, gardes d'enfants à domicile et des parents du territoire
- Informer, orienter et accompagner les parents, les professionnels, les candidats à l'agrément, les porteurs de projets (micro-crèches, MAM...)
- Organiser des temps d'animation et d'échanges entre assistantes maternelles, parents et enfants : matinées d'éveil, soirées thématiques...
Accompagner les parents et assistants maternels dans leurs relations contractuelles :
- Faciliter les rapports de gré à gré, le respect des devoirs d'employeurs et salariés
- Faciliter le rapprochement des parties en cas de litige et orienter vers les instances spécialisées
Promouvoir le métier d'assistant maternel :
- Présenter le métier et le RPE dans les formations locales (lycée Ste Marie, MFR)
- Communiquer sur le métier d'assistant maternel et garde à domicile
Activités spécifiques :
- Assurer des permanences et participer à des réunions en soirée en fonction des besoins
Profil recherché
Compétences techniques et savoir-faire :
- Connaissance du contexte réglementaire de la petite enfance
- Aptitude à développer les échanges avec les adultes référents (parents, assistants maternels) et les jeunes enfants
- Usage des outils numériques
- Notions sur le fonctionnement des collectivités
Qualités relationnelles et comportementales :
- Disponibilité, autonomie, esprit d'initiative, qualités relationnelles, devoir de réserve et sens du service public, discrétion
- Rigueur, organisation, polyvalence
Conditions de travail :
- Permis B obligatoire : itinérance des matinées d'éveil
- Ponctuellement, manutention pour l'organisation des matinées d'éveil
- Permanences hebdomadaires et réunions en soirée
Qui sommes-nous ?
La Communauté de communes du Pays de Chantonnay est située au c½ur de la Vendée (à 25 mn de La Roche sur Yon), dans un cadre de vie naturel. Elle regroupe 10 communes pour 23 000 habitants : Bournezeau, Chantonnay, Rochetrejoux, Saint-Germain- de-Prinçay, Saint-Hilaire-le-Vouhis, Saint-Martin-des-Noyers, Saint-Prouant, Saint-Vincent-Sterlanges, Sainte-Cécile et Sigournais.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 5 mois
Poste à pourvoir le 7 avril 2025.
Les candidatures et CV sont à transmettre par mail avant le 4 avril 2025 à l'adresse mail suivante : rh@cc-paysdechantonnay.fr
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Olivia DOERLER, Responsable du pôle Services à la population, au 02.51.94.40.23. olivia.doerler@cc-paysdechantonnay.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 07/04/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
