Coordinateur du GCS NOVA H/F
Référence : 2024-1616075
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Universitaire de Poitiers
- Localisation : Poitiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 3 ans
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
COORDINATEUR DU GCS NOVA H/F
GROUPEMENT DE COOPERATION SANITAIRE DE NOUVELLE-AQUITAINE
CONTRAT DE PROJET DE 3 ANS
TEMPS COMPLET
DES QUE POSSIBLE
I. Présentation générale du CHU
Composé de près 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s’étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l’ensemble du territoire de la Vienne.
Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d’appel régional et de recours pour les 1,8 million d’habitants du Poitou-Charentes.
Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d’activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.
II. Présentation du GCS NOVA
Le Groupement de coopération sanitaire NOVA a été créé en mars 2021 et réunit les CHU de Bordeaux, Poitiers et de Limoges ainsi que, depuis janvier 2024, les CH spécialisés (psychiatrie) Charles Perrens à Bordeaux, Henri Laborit à Poitiers et Esquirol à Limoges.
Le GCS NOVA a pour objet de développer les coopérations, les filières et les projets communs sur les soins, l’innovation en santé, la recherche, la formation et tous les sujets d’intérêt commun. Il inscrit son action dans une logique de partenariat (Région, Universités, CCI…) et en lien étroit avec l’Agence régionale de santé.
Le GCS NOVA traduit la volonté de synergie de ses trois membres fondateurs, guidés par leur ambition d’excellence et la responsabilité induite par la dimension territoriale de leurs missions. Les trois CHU constituent en effet les premiers employeurs de leurs territoires avec près de 3 000 personnels médicaux et plus de 24 300 personnels non-médicaux. Ils forment, au sein de leurs universités et leurs instituts de formation, 4660 étudiants en santé et 2060 internes. Ils constituent également des acteurs économiques de premier plan cumulant plus de 130 millions d’euros d’investissements par an et 2.8 milliards d’euros de dépenses de fonctionnement. Enfin, ils représentent environ 30 % des capacités d’hospitalisation de la région Nouvelle Aquitaine avec plus de 6 900 lits et places au total. Dispositif pérenne de coopération régionale, le GCS Nova favorise le développement et la structuration de projets entre les établissements du territoire dans le domaine du soin, de la recherche, de l’innovation, de la prévention et de l’enseignement.
Quelques exemples de réalisations du GCS :
- L’Entrepôt de Données de Santé NOVA (EDS NOVA), sélectionné par un jury d’experts parmi les six lauréats de la première vague de l’appel à projets soutenu par France 2030. L’ambition des trois CHU de la région Nouvelle-Aquitaine, associé à leurs partenaires d’innovation et de R&D (SYNAPSE ... (la suite sur le site de l'employeur).
Localisation
Ă€ propos de l'offre
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Vacant à partir du 27/06/2024
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Chargée / Chargé de la coordination administrative