Controleur(euse) de gestion H/F

• Mesurer, analyser et rendre compte de la performance de l’interrégion et formuler des préconisations pour améliorer celle-ci

• Participer à la définition des indicateurs, à l’évaluation des réformes et élaborer des outils de pilotage

• Élaborer des outils de pilotage (outils d’aide à la prévision, à l’analyse et au suivi ; tableaux de bord, etc.) et garantir la fiabilité des données fournies

• Communiquer au sein des équipes sur la démarche du contrôle de gestion et de la performance

• Proposer des procédures efficaces et sécurisées en matière de saisies locales (PARCOURS)

• Contribuer à la démarche de contrôle interne en lien avec la maitrise des risques

Travailler en réseau avec l’administration centrale et les services territoriaux :

• Assister le/la directeur(rice) interrégional(e) dans son dialogue de gestion avec l’administration centrale

• Apporter son expertise pour uniformiser les procédures de saisie et l’analyse des données au niveau national

• Animer le dialogue de gestion entre l’interrégion et les directions territoriales

• Fixer les objectifs cohérents avec la stratégie interrégionale et établir des indicateurs de performance

• Recueillir les données provenant des directions territoriales et les consolider

• Communiquer au sein des équipes sur la démarche du contrôle de gestion et de la performance

 Mission complémentaire :

• Contribuer à l’élaboration du budget à partir des objectifs fixés aux directions territoriales