Contrôleur de gestion transverse en administration centrale (H/F)
Référence : 2024-1601060
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction des Finances, des Achats et des Services
Ministères sociaux Direction des finances, des achats et des services (DFAS) Sous-direction des affaires financières (SDAF) Bureau de la performance et du contrôle de gestion (PCG) - Localisation : Tour Olivier de Serres (TODS) : 78-84 rue Olivier de Serres - PARIS 15ème
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
=> Sur le champ de responsable de la fonction financière ministérielle (RFFIM) de la direction des finances, des achats et des services :
* Coordonne la procédure budgétaire relative aux volets performances (Objectifs et indicateurs) des programmes des ministères sociaux (PAP-RAP) :
- Interface entre la direction du budget et les responsables de programme (RPROG)
- Gestion de la validation des actes dans l'outil Tango et référent de 1er niveau pour les RPROG
- Production d'outils d'analyse et de suivi des indicateurs de performance
* Favorise le déploiement de la doctrine interministérielle de l'aide au pilotage au sein du réseau de référents contrôle de gestion de programme des directions d'administration centrale (DAC) :
- Représentation du RFFIM au Comité de coordination du contrôle de gestion interministériel (C3G) et au Comité de coordination des contrôleurs de gestion des programmes (CGP) pilotés par la direction du Budget
- Diffusion d'informations aux DAC
- Mise en place ou contribution à des réunions d'échanges (Ex : Comité Financier DFAS / réunion de référents)
- Contribution à des actions de formation
- Participation à des expertises ponctuelles (ex : Contrats d'objectifs)
* Contribue au développement d'outils d'aide au pilotage financier ou d'analyse de coûts :
- Élaboration des études préalables nécessaires à la mise en place d'expérimentations
- Participation aux travaux de conception des outils
- Communication des résultats (synthèse, notes)
=> Sur le champ de l'aide au pilotage du DFAS au sein de sa direction :
* Contribue aux chiffres clés de la DFAS
* Coordonne la partie DFAS du tableau de bord du SGMAS
=> Sur le champ de l'appui du DFAS au Secrétariat général des ministères sociaux :
Le titulaire du poste peut être amené à conduire la mise en place de travaux d'analyse ou de suivi de l'activité sur le champ de l'administration centrale (ex : enquête activité pour identifier la répartition des agents entre les différents domaines d'activité).
Profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)
Connaissances :
- Contrôle de gestion (principes théoriques de la discipline) (M)
- Environnement institutionnel (ministères sociaux) et administratif (A)
- Principes et modalités de la loi organique relative aux lois de finances (LOLF) (A)
Savoir-être : Indiquez au moyen de *** en fonction des attentes
Savoir-faire
Faire preuve de rigueur, de précision et de fiabilité ***
- Etre à l'aise dans un contexte multi-acteurs ***
- Sens de l'initiative et esprit d'anticipation ***
- Savoir écouter et aimer le travail d'équipe ***
- Rendre compte **
- Capacité d’adaptation **
- Sens de l’'innovation/créativité **
Savoir-faire :
- Maîtriser l'outil informatique Excel (M)
- Capacité d’analyse et de synthèse des données et informations collectées (M)
- Concevoir des outils de gestion et des tableaux de bord de pilotage (M)
- Travailler en mode projet (A)
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
La Direction des finances, des achats et des services (DFAS) est rattachée au Secrétariat Général (SGMAS). Elle a pour missions de :
- Conseiller les autorités politiques dans le périmètre de ses métiers et mettre en œuvre leurs décisions ;
- Concevoir et offrir les services, l'expertise et le conseil nécessaires au fonctionnement courant des structures et à l’accomplissement des missions des personnels ;
- Optimiser les moyens budgétaires et les outils de gestion des administrations au service de la performance
La DFAS est, en outre, responsable de la fonction financière ministérielle (RFFIM) des ministères sociaux et coordonne la procédure budgétaire.
Descriptif du service
Rattaché à la Sous-direction des affaires financières (SDAF), les principales missions du bureau PCG sont :
- Organiser et déployer le contrôle de gestion au bénéfice de l’ensemble des services et opérateurs des ministères pour documenter les dialogues de gestion et aider au pilotage;
- Construire les outils de pilotage transversaux du SGMAS (ex: Enquête activités)
- Animer les réseaux de contrôleurs de gestion ;
- Coordonner les volets performance des PAP et des RAP des programmes relevant du périmètre du RFFIM
- Mener des actions opérationnelles de contrôle de gestion (outillage, appui méthodologique) au service des différents réseaux de contrôleurs de gestion ;
- Exercer la maîtrise d'ouvrage des systèmes d'information décisionnels.
Effectif cible du bureau : 8 agents dont 8 cadres A
À propos de l'offre
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Formations prévues dans le cadre de l’adaptation au poste de travail :
Formations aux outils informatiques utilisés par le bureau PCG
- Conférences d'actualité des politiques publiques des ministères sociaux -
Art. L332-2, 2°
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Vacant à partir du 14/06/2024
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion
