Conseiller Pénitentiaire d'Insertion et de Probation H/F
Référence : 2025-1883759
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'administration pénitentiaire - DISP MARSEILLE
- Localisation : SPIP VAUCLUSE - RA AVIGNON - 9 avenue de Fontcouverte 84000 Avignon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le SPIP 84 est composé du siège départemental basé à Avignon, de l’antenne mixte Avignon MO et CP Avignon le Pontet (2RA), de l’antenne MO Carpentras. Le poste de CPIP est positionné sur l’antenne MO AVIGNON.
Le CPIP affecté en MO Avignon contribue à la prévention de la récidive qui s'articule autour de trois axes : - L'évaluation, le suivi et le contrôle des personnes placées sous-main de justice (PPSMJ) - L'aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation - L'insertion des personnes placées sous-main de justice. Il intervient en milieu ouvert auprès des personnes soumises à des mesures restrictives de liberté (contrôle judiciaire, sursis mise à l’épreuve, contrainte pénale, libération conditionnelle, placement sous surveillance électronique…).
Il propose des mesures d’aménagement de peine au magistrat compétent et veillent au respect des obligations (travail, soins, indemnisation des victimes…) prononcées par l’autorité judiciaire. En contact direct avec les personnes qui lui sont confiées, le CPIP définit et met en œuvre un plan d’accompagnement adapté à la situation de la personne qu’il évalue régulièrement et en effectuant tout orientation nécessaire à la prise en charge. Il travaille, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, sous l’autorité directe d’un directeur pénitentiaire d’insertion et de probation (DPIP).
Le CPIP MO Avignon suit toutes les mesures confiées par le magistrat mandant dans le respect des obligations prononcées. Il effectue un travail d’évaluation avant de poser des axes de travail dans le cadre de sa prise en charge. Il est principalement chargé de rechercher les moyens propres à favoriser l’insertion des personnes suivies (Logement, santé, travail). Il aide les personnes condamnées à comprendre le sens de la peine en vue de la prévention de la récidive. Il apporte à l’autorité judiciaire tous les éléments d’évaluation utiles à la compréhension de l’évolution des personnes suivies. Il favorise l’accès aux droits.
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) :
Bureau – ordinateur portable - téléphone portable – véhicule de service sur réservation
Profil recherché
Connaissances :
Droit pénal et procédures pénales et Droit de lal’organisation et au fonctionnement de l’administration pénitentiaire et à l’exécution des peines Environnement professionnel : Maîtrise du fonctionnement et de l’organisation des SPIP, du fonctionnement et de l’organisation de l’AP, des dispositifs et textes réglementaires relatifs aux politiques publiques dans tous les champs de compétences du SPIP, du tissu associatif, partenarial et de son organisation, des partenaires institutionnels
des peines en lien avec l’exercice des missions
du SPIP, du tissu partenarial institutionnel et associatif
afin de travailler de manière collaborative. l'établissement et les partenaires institutionnels et non institutionnels
Savoir-être :
Posture bienveillante, non jugeante et respectueuse.
Établir une relation de qualité avec les personnes.
Savoir-faire :
Maîtrise des logiciels et applications bureautiques
APPI-GIDE-Open Office- Windows…
Faire preuve d’organisation et de rigueur.
Faire preuve de sens du service public et d'une
capacité à travailler en équipe.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
La circulaire du 19 mars 2008 relative aux missions et aux méthodes d’intervention des services pénitentiaires d’insertion et de probation vient préciser les missions et les modalités d’intervention des SPIP dans une finalité de prévention de la récidive. Les conseillers pénitentiaires d’insertion et de probation (CPIP) accompagnent les personnes détenues dans le cadre d’un parcours d’exécution des peines. Ils aident à la décision judiciaire et à l'individualisation des peines en proposant des mesures d'aménagement de peine au juge de l’application des peines, en fonction de la situation du condamné (art D 461 du CPP). Ils aident à la préparation à la sortie de prison en facilitant l'accès des personnes incarcérées aux dispositifs d’insertion et de droit commun (logement, soin, formation, travail…). Ils luttent contre la désocialisation des personnes détenues, ils favorisent le maintien des liens sociaux et familiaux et aident à préparer leur réinsertion sociale (art D 460 du CPP). Ils participent à la programmation des activités socio-culturelles en lien avec le coordonnateur des activités du SPIP.
Descriptif du service
Composition et effectifs du service :
36 agents sont rattachés au MO AVIGNON : 1 Chef d’Antenne - 1 DPIP- 20 CPIP – 1 CPIP contractuel - 1 ASS – 3 PA (dont 1 SA - 2 AA) - 5 personnels de surveillance – 2 psychologues (dont un rattaché au binôme de soutien) – 1 référente TIG - 1 éducateur contractuel rattaché au binôme de soutien
Votre hiérarchie :
N+1 : DPIP MO
N+2 : DPIP chef d’antenne
N+3 : DFSPIP
Vos interlocuteurs métiers :
En interne : Relations quotidiennes avec les agents du SPIP et de l’Etablissement
En externe : Les magistrats du siège, des Parquets, les greffes
Les services de police et gendarmerie
Les services de la Préfecture et autres administrations.
Les partenaires associatifs
À propos de l'offre
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Organisation de travail : 36h exigible par semaine – 7h12 par jour
Accessibilité en transport / Parking : Réseau bus de ville et parking
Groupe RIFSEEP : 3
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Expériences professionnelles antérieures souhaitées :
Fonction précédente de CPIP
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Conseillère / Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation
