Conducteur d'opérations - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'AGGLOMERATION MIGENNOISE (CCAM)

Référence : O089250117000816

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Migennes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) traitement indiciaire + régime indemnitaire+ prime annuelle + titres restaurant € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Dans un contexte de renfort de la Direction du patrimoine, la Communauté de Communes de l'Agglomération Migennoise recrute un conducteur d'opérations. Placé sous l'autorité du Directeur du Patrimoine, vous serez le référent technique sur les projets comportant des travaux de rénovation et de construction des bâtiments de la CCAM.

Participer à l'étude et à la rédaction des projets de services, mise à jour de documents d'aide à l'élaboration du projet, assurer les études de faisabilité d'un ouvrage, définir les conditions de réalisation en fonction des besoins.
- Assurer l'organisation générale des opérations par le recueil et l'analyse des demandes en intégrant les enjeux patrimoniaux, environnementaux et énergétiques, les ambitions et les objectifs de la collectivité, gérer le calendrier prévisionnel et les dépenses en fonction des demandes tout en sollicitant les autorisations administratives, les déclarations réglementaires, les actes de conformités et la gestion des fiches d'opérations, tableaux de bord et bilans,
- Gérer les procédures administratives : demande d'autorisation de travaux, déclaration préalable de travaux, demande de permis de construire, etc.

Consulter les prestataires extérieurs (MOE, CT, SPS, entreprises) en réalisant la rédaction des pièces techniques et/ou administratives et la sélection des candidats,
- Coordonner les différents acteurs intervenant depuis les études jusqu'à la réception des travaux,
- Contribuer à l'élaboration des CCTP des marchés pour la consultation des entreprises dans le respect des techniques des différents corps d'état du bâtiment (métré, plans et descriptif technique),
- Gérer des travaux ponctuels en lien avec la programmation annuelle,
- Participer aux réunions de chantier, coordonner l'ensemble des intervenants, rédiger des comptes-rendus,
- Assurer les études de faisabilité des petits travaux d'aménagement (relevés, mise au plan), proposer des solutions techniques et des estimations en respectant la conformité des ouvrages et la gestion des chantiers,
- Assurer la veille technologique et réglementaire,
- Mettre en place des outils de gestion et de suivi des bâtiments et des équipements,
- Contrôler et faire respecter les règles de sécurité sur chantier,
- Appliquer les règlementations liées aux ERP, à l'accessibilité des personnes en situation de handicap
- Contribuer à la gestion du service en informant le chef de service de tout événement et aider les différents services dans le cadre de sinistre et de l'entretien.
- Rendre compte.

Profil recherché

- Expérience similaire appréciée,
- Connaissances techniques en tout corps d'état du bâtiment, une spécialité technique (électricité, thermique, ...) est un plus pour le poste,
- Connaissances en commande publique et comptabilité,
- Maîtrise des réglementations en vigueur (ERP, accessibilité, sécurité incendie, ...)
- Avoir le sens du service public et être à l'écoute des différents publics (élus, hiérarchie, collègues, entreprises, utilisateurs et usagers),
- Rigoureux, motivé et intéressé par la réalisation de travaux,
- Avoir l'esprit d'équipe et faire preuve de réactivité, d'initiative et d'autonomie, d'humilité et de discrétion,
- Maîtrise des outils informatiques office (word, excel, outlook) et Autocad (un plus pour le poste),
- Etre motivé pour élargir ses connaissances par le biais des formations, y compris le volet développement durable,
- Assurer la continuité de service ponctuelle (en période de congés).

À propos de l'offre

  • - Poste à temps complet à pourvoir le plus rapidement possible
    - Date limite de dépôt des candidatures : 15/02/2025
    - La rémunération statutaire - régime indemnitaire (RIFSEEP)
    - Prime de fin d'année titres restaurant COS
    - Renseignements Céline PERI, Directrice des ressources humaines : 03 86 80 09 45, drh@ville-migennes-fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 16/02/2025
  • Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction

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