Commandant du port de Mayotte H/F
Référence : 2025-1850354
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Mayotte (DEAL Mayotte)
- Localisation : TERRE PLEIN DE MTSAPERE 97600 MAMOUDZOU
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Autorité fonctionnelle chargée de la police portuaire, Supérieur hiérarchique direct de l'ensemble du personnel de la capitainerie, Référent portuaire en matière de sécurité et sûreté, Le commandant du port représente le service à l'extérieur au profit de l'autorité investie des pouvoirs de police portuaire ou de l'autorité portuaire. Il suit les dossiers relatifs à la réglementation portuaire et fourni au personnel affecté à la capitainerie les
outils nécessaires à leur compréhension et leur application. Rend compte au chef de l'unité territoriale DMSOI Mayotte et au SIDPC de tout incident, accident ou
événement dont il a connaissance ou sortant du fonctionnement normal du port ou de la capitainerie.
Autorité fonctionnelle chargée de la police portuaire,
Supérieur hiérarchique direct de l'ensemble du personnel de la capitainerie,
Référent portuaire en matière de sécurité et sûreté,
La capitainerie regroupe les fonctionnaires et agents compétents en matière de police portuaire, elle assure également les relations avec les usagers
Les agents affectés en capitainerie veillent au respect des lois et règlements relatifs à la police portuaire.
Le commandant du port représente le service à l'extérieur au profit de l'autorité investie des pouvoirs de police portuaire ou de l'autorité portuaire.
Il suit les dossiers relatifs à la réglementation portuaire et fourni au personnel les outils nécessaires à leur compréhension et leur application.
Rend compte au chef de l'UT Mayotte et au SIDPC de tout incident ou événement dont il a connaissance ou sortant du fonctionnement normal du port ou de la capitainerie.
Encadre et gère les agents du Conseil départemental de la Capitainerie.
Profil recherché
/Dynamisme / Capacité à se remettre en question / Capacité d'entraînement / Pilotage et esprit d'équipe /
Souci du facteur humain
Ce poste demande une grande disponibilité et une parfaite connaissance des navires, de la
réglementation applicable dans le domaine portuaire en général et de Mayotte en particulier.
Il demande également une parfaite connaissance des droits et devoirs du fonctionnaire et des statuts
des officiers de port et officiers de port adjoints et auxiliaires de surveillance.
Il doit en outre, entretenir un très bon relationnel avec l'ensemble du personnel placé sous sa
responsabilité, avec les autres administrations ou services, mais aussi avec l'ensemble des acteurs
portuaires.
Cet agent devrait, pour accéder à cette fonction, avoir exercé celle de commandant de port adjoint.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Responsabilité fonctionnelle de la police portuaire.
Responsabilité d'organisation et d'animation du service.
La capitainerie regroupe les fonctionnaires et agents compétents en matière de police portuaire, elle assure également les relations avec les usagers.
Les agents affectés en capitainerie veillent au respect des lois et règlements relatifs à la police portuaire
À propos de l'offre
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Damien HOUSSIN
Capitainerie du port de Mayotte BP 279
97600 KAWENI
Tel : 02 69 63 76 71
mobile : 0639695088
damien.houssin@developpement-durable.gouv.fr
Contact :Thierry VERNEUIL / Capitainerie du port de Mayotte BP 279 - 97600 KAWENI / 0639295573 / thierry.verneuil@mer.gouv.fr -
Le commandant de port dispose d'un bureau individuel, d'un ordinateur de travail, d'une ligne fixe téléphonique, d'un véhicule de fonction et d'un téléphone portable.
Horaire de travail variable en raison des déplacements fréquents, réunions à l'extérieur et des astreintes.
Astreinte : Il assure le service d'astreinte sécurité et de décision en alternance avec le commandant
adjoint, selon l'effective disponible
Suppléance : En cas d'absence, l'intérim est assuré par l'officier de port en poste à Longoni ou la
personne désignée.
Congés.: Le Commandant de port ne prend pas ses congés en même temps que le commandant
adjoint de port.
L'agent bénéficie de l'indexation et de l'indemnité de sujétion géographique telles que définies par les
décrets 2013-964 et 2013-965 du 28 octobre 2013.
Prise en charge des frais de déménagement et voyage pour l'agent et sa famille selon conditions
statutaires (Arrêté 89-271 du 12 avril 89). -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de sécurité maritime et portuaire
