Co-animateur(trice) au Relais Petite Enfance - MAIRIE DE LA MADELEINE
Référence : O059250214000635
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Madeleine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Mairie de La Madeleine recrute un(e) Co-animateur(trice) au Relais Petite Enfance
Accueil des enfants, assistants maternels et gardes à domicile du Relais Petite Enfance (RPE) sous la responsabilité de l'adjointe du RPE ou de la responsable du RPE les lundis, mardis, mercredis et jeudis matin
* Aider à aménager les espaces et organiser les accueils (mise en place, rangement)
* Accueillir les enfants, assistant(e)s maternel(e)s et gardes à domicile en se positionnant en tant que tiers dans la relation
* Se positionner en tant qu'observateur(trice) participatif(ve) dans le lieu
* Contribuer à créer et à instaurer les conditions de bien-être individuel et collectif de l'enfant, tout en respectant la culture de chacun
* Participer à l'évaluation de chaque séance, en équipe et partager ses observations
Animations d'activités à destination des enfants, assistants maternels et gardes à domicile
* Proposer, organiser et animer des petites séances d'activités sensorielles, manuelles, motrices en prenant en charge un petit groupe d'assistant(e)s maternel(le)s et enfants
* Animer des temps de comptines, histoires à destination des enfants, assistant(e)s maternel(e)s et enfants en veillant à rendre acteurs les adultes accompagnants
* Concevoir en équipe les projets d'accueil du mercredi et préparer les activités chaque mardi sous la responsabilité de l'adjointe RPE
* Animer les temps d'animation spécifiques du mercredi matin à destination des enfants,
assistant(e)s maternel(e)s et gardes à domicile
* Participer aux temps forts du RPE et de la Maison de l'Enfance : fête des familles, semaine de la Petite Enfance, etc...
Gestion administrative concernant le RPE
* Créer les plannings d'activité pour les assistantes maternelles
* Effectuer l'information du Relais Petite Enfance à l'interne : (affichage)
* Gérer la bibliothèque petite enfance
* Saisir rendez-vous individuels et téléphonique du RPE sur Abelium
* Observatoires liés au SPPE
* Saisir les présences LAEP dans le tableau classement
* Recensement des abonnements des magazines
* Polyvalence sur permanence accueil et téléphonique en cas d'absence membre de l'équipe
Profil recherché
Savoirs être - Savoir
* Capacité d'écoute active, d'empathie
* Capacité à être dans le non-jugement
* Compétences d'observation
* Savoir adopter une posture professionnelle conviviale tout en conservant une juste distance vis-à-vis des assistant(e)s maternel(e)s et gardes à domicile
* Discrétion professionnelle à l'égard du public
* Savoir se remettre en question
* Capacité à travailler en équipe
* Adaptabilité, réactivité
* Connaissance des principales étapes de développement du jeune enfant
* Intérêt, curiosité en ce qui concerne la petite enfance (lectures, conférence etc....)
Savoir-faire :
* Être force de propositions d'activités adaptées aux jeunes enfants permettant la libre
exploration, la découverte ;
* Maitrise de techniques d'animation : lire des histoires, animer un temps de comptines ...
À propos de l'offre
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lettre de motivation + CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
