Chef(fe) du bureau du droit au séjour des étrangers
Référence : MINT_BA072ATA-92608
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture de la Sarthe
- Localisation : Préfecture de la Sarthe / LE MANS
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- Encadrer et piloter le bureau du droit au séjour des étrangers
- Organiser l’instruction des demandes de titres et participer à l’évolution de la norme
- Instruire les dossiers sensibles
- Gérer les situations difficiles et conflictuelles
- Gérer les interventions
- Assurer le suivi du partenariat avec les associations, l’Université, les mairies et les consulats
- Mettre en œuvre les procédures relevant de l’Administration Numérique des Etrangers en France (ANEF)
- Suivi de la commission des titres de séjour
- Mettre en œuvre le contrôle interne et la politique de lutte contre la fraude
- Suivi des statistiques
- Gérer les stocks de titres et de valeurs
Exercice des missions dans le respect des démarches Qualité engagées par la Préfecture
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Le bureau du droit au séjour des étrangers traite, au sein de la DCL, les demandes de titres de séjour des ressortissants étrangers.
Il instruit à ce titre les premières demandes et les renouvellements.
Le bureau accompagne les usagers dans le dépôt de leurs demandes en favorisant l’accès aux points d’accueil numérique.
Il met en œuvre avec l’Office français de l’Immigration et de l’Intégration (OFII) la procédure de regroupement familial, ainsi que la gestion des mesures résiduelles en lien avec la plateforme régionale naturalisation.
Composition et effectifs du service
1 chef de bureau (A), 1 adjoint au chef de bureau (A), 2 agents B chargés d’instruction, 8 agents C (accueil, back-office, instruction de 1er niveau), 1 agent de catégorie C à mi-temps, 4 contractuels et 3 services civiques.
Liaisons hiérarchiques
Directeur de la citoyenneté et de la légalité.
Liaisons fonctionnelles
Bureau de l’asile, de l’éloignement et du contentieux.
Relations avec les services de police et de gendarmerie, les services consulaires, le ministère de l’Intérieur, le ministère des affaires étrangères, les juridictions administratives et judiciaires, autres préfectures, centres de rétention administrative, OFPRA, CNDA, OFII, Plateforme main d’œuvre étrangère, DDFIP, Université, CAF, CPAM.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique
requis
Savoir-faire
Savoir manager : niveau maîtrise requis
Savoir analyser : niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir-être
savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis
avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
savoir accueillir : niveau maîtrise requis
Vos perspectives : Poste de chef de bureau à dominante juridique ou à capacité de management important.
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation : Préfecture de la Sarthe – Le Mans
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : cadre chargé(e) des étrangers
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : USA005A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : FP2USA02
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 : -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Exercice des fonctions à temps plein
Contraintes liées aux horaires d’accueil du public
Participation le week-end aux astreintes éloignement
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Directeur de secrétariat général commun départemental Mr Cyrille MENANT via son secrétariat 02 85 32 72 70 01
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique 2° de l'article
L 332-2 -
Vacant à partir du 01/03/2025
-
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager