Chef/fe de service (n°3709) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

Référence : O030250129000170

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Nîmes
Domaine : Bâtiment
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions de la direction et du service :
* Piloter la mise en ½uvre opérationnelle des politiques dans le domaine d'activités (régie, travaux entreprises, ADPR), sur le périmètre de son territoire, et adapter ces actions en temps de crise
* Assurer l'organisation et la production du service
* Concourir à la mise en ½uvre des politiques publiques confiées au service

Missions de la direction et du service :
* Piloter la mise en ½uvre opérationnelle des politiques dans le domaine d'activités (régie, travaux entreprises, ADPR), sur le périmètre de son territoire, et adapter ces actions en temps de crise
* Assurer l'organisation et la production du service
* Concourir à la mise en ½uvre des politiques publiques confiées au service

Missions essentielles du poste :

- Garantir la cohérence et la mise en ½uvre des politiques d'exploitation, de recensement et surveillance du trafic et de la police de voirie/circulation des infrastructures.
- Contribuer au suivi de l'activité.
- Réaliser des expertises, établir des avis, rédiger des cahiers des charges et assurer des formations.
- Assurer une veille technique et réglementaire.
- Animer la filière exploitation y compris la gestion des polices de voirie et de circulation auprès des unités territoriales.

Profil recherché

Compétences/aptitudes essentielles pour tenir le poste :
- Connaissances des marchés publics ainsi que des procédures d'aménagement et de tracé routier.
- Aptitude à manager des collaborateurs et des équipes, savoir déléguer, évaluer et accompagner.
- Capacité à mobiliser les ressources, développer les compétences des collaborateurs et encourager la prise d'initiative.
- Capacités en s'engager sur des productions dans le respect des délais

Qualités essentielles pour tenir le poste :
- Sens des responsabilités
- Etre autonome et prendre des initiatives
- Disponibilité
- Aisance dans l'expression écrite et orale
- Rigueur et sens de l'organisation

Expérience :
Une expérience préalable dans des fonctions similaires ou en management

Formation initiale :
Diplôme Bac+5 idéalement ingénieur TP ou une formation scientifique, technique

Contraintes particulières :
Déplacements fréquents sur le territoire de l'UT, avec véhicule disponible en pool au sein du service (pas de remisage à domicile)
Participation aux actions de crise en tant que cadre (VH, intempéries, ...) selon l'organisation arrêtée, en fonction de l'évènement. Possibilité d'assurer l'astreinte ad'hoc
Intérim du chef d'UT
Possibilité de Télétravail (1 j par semaine au bout de 6 mois d'ancienneté)

Ces éléments du profil recherché serviront de critères d'analyse des candidatures.

Qui sommes-nous ?

SIRET : 22300001900073

À propos de l'offre

  • Contact service recruteur :
    le directeur adjoint des territoires en charge de l'UT d'Ales, Eric Bousquet (04 66 54 79 06 - 06 77 92 41 25 - eric.bousquet@gard.fr)
    Contact DRH : Mme Katy RICHARD-RIPETTI, chargée de recrutement : 04 66 76 78 06

    Le poste, à temps complet, est en résidence administrative à Alès.

    Modalité de dépôt de candidature :

    Les Candidatures doivent être composée de :
    * Lettre de Motivation
    * Curriculum vitae
    * Copie de votre pièce d'identité

    Pour les titulaires de la fonction publique s'ajoutera :
    * Une copie de votre dernier arrêté de situation administrative qui précise votre cadre d'emploi, votre grade ainsi que votre indice
    * Les 2 dernières évaluations.

    Pour les non titulaires de la fonction publique s'ajoutera :
    * Copie de votre dernier Diplôme obtenu et/ou diplôme demandé dans l'offre

    Ces éléments devront être adressés exclusivement par mail à l'adresse suivante : emploi-drh@gard.fr
    Toute candidature mal adressée ou incomplète ne sera pas traitée

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025

  • Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction

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