Chef(fe) de projet patrimoine bâti - MAIRIE DE CLISSON
Référence : O044250324000238
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Clisson
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située à 30 minutes de Nantes, au c½ur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 700 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants.
La Ville de Clisson recrute un(e) chef(fe) de projet patrimoine bâti. Collaborateur(trice) direct(e) du Directeur des services techniques, le/la chef(fe) de projet aura pour principales missions de piloter l'ensemble des projets de la collectivité en matière de construction, de rénovation, d'aménagement ou de maintenance du patrimoine bâti.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o044250324000238-chef-fe-projet-patrimoine-bati?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
CONNAISSANCES
Maîtrise des techniques de mise en ½uvre des matériels, matériaux et équipements de construction
Connaissances en matière de génie civil
Connaissance du Code de la commande publique et des règles de la maîtrise d'ouvrage publique
Connaissance des règles de la comptabilité publique
Connaissance du cadre réglementaire lié au poste (loi MOP, règlementation thermique, sécurité incendie, accessibilité...)
Techniques du bâtiment gros ½uvre et second ½uvre
SAVOIR FAIRE
Capacité à établir un diagnostic, à réaliser des études de faisabilité et à établir une programmation
Aptitude à rédiger et à analyser des marchés publics à caractère technique
Aptitude à analyser des plans et des documents techniques
Maîtrise des techniques de la gestion de projet
Maîtrise des techniques d'entretien courant, préventif et curatif
Maîtrise des techniques de conception assistée par ordinateur (CAO) et de dessin assisté par ordinateur (DAO)
Aptitude au travail transversal
Aptitude à formuler des propositions
SAVOIR ETRE
Sens du service public
Rigueur et méthode
Disponibilité et réactivité
Autonomie et initiative
À propos de l'offre
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POSTE
- Temps de travail : temps complet
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Chèques déjeuner + prestations délivrées par le COS44
- Participation employeur aux contrats de mutuelle labellisée
- Prévoyance obligatoire avec prise en charge par l'employeur à hauteur de 55 % de la cotisation
- CV + lettre de motivation à adresser sur l'adresse recrutement@mairie-clisson.fr
Date limite de dépôt des candidatures : vendredi 25 avril 2025 à 9h
Jury de recrutement : mercredi 30 avril 2025 matin
Poste à pourvoir : dès que possible
Renseignements sur le poste : M. Stéphane DENIS, DST au 02 40 80 17 76 (sdenis@mairie-clisson.fr). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction
