Chef(fe) de l'unité interdépartementale des Hautes-Pyrénées et du Gers

Référence : 2024-1788633

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Occitanie (DREAL Occitanie)
  • Localisation : CITE ADMINISTRATIVE 65017 TARBES CEDEX 9
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Date limite de candidature : 23/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le chef d'unité représente localement la DREAL pour les missions dont il a la charge, et à ce titre, décline au plan départemental l'action de la direction des risques industriels (ICPE, carrière, mines, après-mines, contrôle technique des véhicules, canalisation...) et celle des risques naturels pour certains aspects relatifs au contrôle des ouvrages hydrauliques.
Il assure aussi auprès de ses partenaires locaux, et tout particulièrement des préfets de département, une fonction de point de contact de proximité avec la DREAL. Dans ce cadre, et lorsque cela est nécessaire, il veille à orienter ou à relayer vers l'interlocuteur compétent de la DREAL les questions intéressant celui-ci et tient informé les directeurs métiers des sujets les concernant. Il veille également à la bonne information des directeurs régionaux adjoints référents des départements couverts par l'UID.

Il assure, en lien avec le secrétariat général, la gestion des implantations de l'unité interdépartementale.

Profil recherché

Le poste requiert des compétences techniques dans le domaine d'intervention de l'UID (ICPE, carrières, mines, sécurité des ouvrages hydrauliques...), dans le domaine du droit de l'environnement et des contentieux administratifs.

Le poste demande également des compétences de management, de conduite de projet, une capacité à travailler en équipe, à négocier et à rechercher des compromis, des qualités de communication écrite et orale, d'autonomie et de pédagogie et une aptitude à la gestion de situations complexes ou imprévues (crises, presse).

La maîtrise des outils bureautiques est nécessaire.

Qui sommes-nous ?

L'unité interdépartementale des Hautes-Pyrénées et du Gers (UID 65-32) est répartie sur 2 implantations, avec un chef d'unité, 1 assistant (catégorie C) et 1 inspecteur sécurité des ouvrages hydrauliques à Tarbes, 1 assistant à Auch (catégorie C), ainsi que 3 cellules thématiques ICPE :
- une Cellule Risques Accidentels avec l'adjoint du chef d'unité (catégorie A+) et un inspecteur (catégorie B) à Auch, et un inspecteur (catégorie B) à Tarbes. Elle assure le suivi des sites SEVESO (hors déchets), des thématiques silos, alcools de bouche, méthaniseurs, traiteurs de surface et entrepôts. Elle réalise aussi des inspections liées à la réforme anti-endommagement.
- une Cellule Risques Chroniques avec 2 inspecteurs (catégories A et B) à Tarbes et un inspecteur (catégorie B) à Auch, en charge les sites IED, des thématiques déchets, bois, agroalimentaire et industrie du vin.
- une Cellule Sol, Sous-Sol avec 2 inspecteurs (catégorie B) à Tarbes, assurant le suivi des carrières, mines et après-mine, des ISDI, des centrales à béton et des centrales d'enrobés.

À propos de l'offre

  • Vous êtes intéressé(e) par ces missions ?
    Avant de déposer votre dossier de candidature, contactez les personnes ci-dessous :

    François VILLEREZ,
    directeur régional adjoint
    05 62 30 26 20
    francois.villerez@developpement-durable.gouv.fr

    Patrick BERG, directeur régional
    patrick.berg@developpement-durable.gouv.fr

    Les candidatures devront être adressées par courriel à : mobilite.dgrh.sg.dreal-occitanie@developpement-durable.gouv.fr

    Pour les candidats fonctionnaires : Le sujet du mel devra être libellé ainsi : «FIL-ENJEUX-2024 -16343C0334- Ministère d'origine NOM PRENOM-GRADE»
    Le formulaire de mobilité avec avis du service d'origine devra être joint et accompagné d'un CV, d'une lettre de motivation, des 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel, d'une fiche financière du service actuel et des pièces mentionnées en page 2 du formulaire.

    Le formulaire de mobilité est téléchargeable à l'adresse :  https://www.concours.developpement-durable.gouv.fr/IMG/pdf/5a_annexe_1a_formulaire_de_mobilite_ex-pm104.pdf

    Pour les candidats contractuels : Le sujet du mel devra être libellé ainsi : «FIL-ENJEUX-2024 -16343C0334- candidat contractuel»
    Une lettre de motivation et un CV devront être joints à votre envoi. Votre candidature sera examinée si le caractère infructueux de recrutement d'un fonctionnaire est constaté entre la fin de dépôt des candidatures et la publication des résultats de mobilité des fonctionnaires.

  • Le titulaire du poste dispose d'un bureau individuel. Son activité induit des déplacements fréquents dans les Hautes-Pyrénées et le Gers et, de façon plus occasionnelle, dans les autres départements d'Occitanie. Ses horaires de travail respectent le règlement intérieur de la DREAL.

    Poste N°16343C0334

    RIFSEEP cotation du poste : groupe 2-1 (corps de catégorie A)

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 17/02/2025
  • Cadre dirigeant d'un service territorial

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