Chef(fe) de l'unité eau
Référence : 2025-1849903
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires de la Lozère (DDT 48)
- Localisation : 4 AVENUE DE LA GARE 48005 MENDE CEDEX
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez jouer un rôle dans les stratégies mise en place par l'Etat pour relever ce défi ?
Votre mission sera notamment de :
- manager l'unité eau en pilotant la production et accompagnant l'équipe dans la bonne posture
- faciliter le fonctionnement transversal
- porter les enjeux de la politique de l'eau dans les démarches de territoire, de planification et de gestion concertée
- proposer une programmation et une gestion des crédits « eau »
Mettre en oeuvre la politique de l'État dans le domaine de l'eau
- Animer le comité permanent eau de la MISEN, le comité ressource en eau
- Mettre en oruvre le programme d'actions opérationnel territorial (PAOT)
- Participer aux démarches de territoire, de planification et de gestion concertée de l'eau (SAGE, contrats de rivière...)
- Assurer la police de l'eau et des milieux aquatiques
- Accompagner les collectivités sur la structuration de leurs compétences en matière de grand et petit cycle de l'eau
Exercé dans le poste : Encadrement de 7 agents : 5B, 2A
Positionnement dans la structure : Au sein du service Eau et Biodiversité, sous l'autorité hiérarchique du chef de service
Relations internes et externes :
Collectivités, bureaux d'étude, syndicats, fédération de la pêche, organismes professionnels agricoles
Préfecture, ARS, DDCSPP, agences de bassin, OFB, DREAL
Profil recherché
Compétences techniques
- Connaissance approfondie du domaine de l'eau, technique et réglementaire
- Connaissance en écologie des milieux
- Savoir recueillir, traiter et valoriser des données sur l'eau
Compétences transversales
- Connaissance de l'organisation administrative
- Savoir animer un réseau de partenaires
- Savoir synthétiser des informations
- Savoir traduire de la connaissance en stratégie
Compétences relationnelles
- Savoir manager une équipe
- Savoir négocier
- Savoir communiquer
Qui sommes-nous ?
Dans un département peu urbanisé avec un patrimoine naturel préservé, le défi est notamment de concilier la préservation de la ressource en eau avec les activités de loisirs et/ou économiques.
La Lozère se situe en tête de trois grands bassins hydrographiques (Adour Garonne, Rhône Méditerranée et Loire Bretagne), pays des 1000 sources, du fait du changement climatique, les tensions sur la ressource en eau s'y font de plus en plus fortes. Il s'agit d'accompagner les collectivités pour anticiper et se préparer au changement climatique.
Des grands barrages d'intérêt interdépartemental (retenue de Naussac, complexe du Chassezac) y sont également implantés. Autour de l'eau des enjeux agricoles, patrimoniaux, touristique et de loisirs sont à aborder.
La DDT de la Lozère réunit au sein d'une direction et de 5 services métier 90 agents au service du territoire lozérien.
À propos de l'offre
-
Si vous souhaitez enrichir votre parcours professionnel tout en contribuant à des enjeux ambitieux,
n'hésitez pas dés maintenant à postuler !
A postuler : via le lien de cette page et en transmettant un CV, une courte lettre de motivation et le formulaire de mobilité aux contacts ci-après :
Xavier CANELLAS
Chef du service Biodiversité Eau Forêt
TEL : 04 66 49 45 19
xavier.canellas@lozere.gouv.fr
Jérôme DUMONT adjoint au chef de service et chef de l'unité biodiversité
Tél : 04 66 49 41 04 Courriel : jerome.dumont@lozere.gouv.fr -
Nous sommes attentifs à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle grâce à une organisation du travail facilitée par les horaires variables et la possibilité de télétravailler.
Le bassin de vie de Mende en Lozère vous offrira un cadre à taille humaine, apaisé et en proximité avec la nature riche et préservée.
Mutuelle obligatoire avec participation de l'employeur.
Poste n° 1620480001
Catégorie A technique
Groupe RIFSEEP 3 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
-
Susceptible d'être vacant
-
Chargée / Chargé de la politique de l'eau
