Chef (fe) de projets « Professions libérales et réglementées » - SEP-SDSM-71 H/F
Référence : MEF_2024-15424
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction générale des Entreprises (DGE)
Ministère de l'Économie, des Finances et de la Souveraineté Industrielle et Numérique (MEFSIN) - Localisation : Paris (75), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le (la) che(fe) de projets encadrera un binôme de chargés de mission sur le volet « national et aura pour principales missions :
- identifier et mettre en œuvre des mesures de simplification applicables aux professions libérales et règlementées ;
- piloter les projets de modernisation et pistes de réformes envisageables pour les professions libérales et règlementées (immobilier, auto-écoles, communication/publicité, pluriprofessionnalité, etc.) ;
- impulser une réflexion sur les règles d’entrée au capital des investisseurs privés, notamment s’agissant des sociétés exerçant dans les secteurs de la santé humaine et animale ;
- formuler des propositions démontrant l'intérêt de mesures de soutien et d’accompagnement à l’innovation à destination des professions libérales et réglementées. A ce titre, il poursuivra les chantiers en faveur du développement des « legaltechs » (plateformes numériques spécialisées dans l’offre de services juridiques) ;
- contribuer aux travaux d’élaboration de dispositifs visant à soutenir des projets économiques reposant sur de l’intelligence artificielle (IA) générative et des modèles fondationnels pour les professions libérales pour les professions libérales dans leur ensemble (pas seulement les professions du droit) ;
- piloter la refonte de l’Observatoire des Professions Libérales qui a pour objet de rassembler les informations de nature économique et statistique propres à ce secteur ;
- assurer le suivi et les travaux DGE concernant les données relatives aux professions règlementées pour l’indicateur PMR (Product Market Regulation) de l’OCDE.
Cette liste évoluera en fonction des priorités de la sous-direction et du service.
Profil recherché
Des connaissances en droit des sociétés, ainsi qu’en légistique seront appréciées;
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Transitions écologique et numérique - Economie de proximité - intelligence et sécurité économiques - Innovation et French Tech – Simplification - Régulation des plateformes - Aéronautique - Automobile - Aménagement commercial - Projets européens - Fabriqué en France - France 2030 – Énergie - ...
Une direction au plus près des acteurs économiques
Au cœur des transformations économiques et des grands enjeux politiques du pays, la Direction générale des Entreprises couvre tout le champ des politiques publiques en faveur du développement, de la compétitivité et de l’innovation des entreprises françaises.
Qui sommes-nous ?
La Direction générale des Entreprises est au service du ministre chargé de l’Économie et des Finances. Son action est au cœur des chantiers du Gouvernement en faveur de la transformation économique et de l’autonomie stratégique du pays.
Au service de la compétitivité des entreprises, elle porte la politique industrielle, définit les mesures de régulation du numérique ainsi que les politiques de soutien à l’économie de proximité. Elle accompagne les entreprises dans la transformation écologique ainsi que numérique de l’économie et œuvre en faveur de la simplification règlementaire et d’une politique d’innovation ambitieuse.
Ses missions comportent à la fois une dimension internationale forte et une dimension territoriale qu’elle met en œuvre grâce à un réseau de services déconcentrés au sein des Directions régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).
Engagée et à la pointe de l’innovation publique, la direction déploie une politique ambitieuse en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ainsi que des mesures impactantes en matière d’écoresponsabilité.
À propos de l'offre
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Possibilité d’aménagement des horaires de travail
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Art 322-2.2° du CGFP
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Susceptible d'être vacant à partir du 15/03/2024
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
