Chef-fe de l'unité politique immobilière H/F
Référence : 2025-1849773
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Environnement, de l'Aménagement et des Transports d'Ile-de-France (DRIEAT)
- Localisation : 27 RUE LEBLANC 75015 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous assurez le pilotage de votre équipe (2A, 2B). Vous l'accompagnez dans la définition et la mise en oeuvre de la stratégie énergétique et environnementale sur les bâtiments de l'État en Île-de-France dans le cadre du schéma directeur immobilier régional.
Vous appuyez la préfecture de région et la mission régionale politique immobilière de l?État dans la mise en oeuvre du décret tertiaire par les services déconcentrés.
Vous pilotez avec votre équipe, et l'appui des chef·fe·s de service, d'unités départementales, la direction des routes d'Île-de-France et les gestionnaires des sites, la définition de la stratégie patrimoniale et d'intervention sur le parc DRIEAT (142 bâtiments , 54 sites). Vous assurez le suivi de sa mise en oeuvre.
Vous contribuez au pilotage des effectifs et des compétences (recrutement, plan de formation), à la feuille de route du département.
Lien hiérarchique :
Le Département Patrimoine Immobilier, doté de 13 agents est composé de quatre unités, deux dédiées à la conduite de projet en maîtrise d'ouvrage, une unité support de suivi financier et une unité politique immobilière dédiée aux missions de stratégie immobilière.
L'unité politique immobilière est positionnée au sein du département Patrimoine Immobilier. Elle est constituée de 5 agents dont le/la chef·fe d'unité. Vous êtes placé·e sous l'autorité de la cheffe de département.
N+1 : cheffe du département Patrimoine Immobilier
N+2 : cheffe du service Énergie et Bâtiment
N+3 : directrice de la DRIEAT
Vous êtes en relation avec de nombreux interlocuteurs :
- Les autres agents du service énergie bâtiment et des services de la DRIEAT et notamment les gestionnaires de bâtiments de celle-ci (Secrétariat Général, unités départementales, DiRIF).
- La préfecture de région (SGAMM), les préfectures de départements (SGCD), la responsable régionale de la politique immobilière de l'État (RRPIE), la mission régionale de la politique immobilière de l'État (MRPIE), la Direction de l'Immobilier de l'État (DIE), des prestataires de services, l'administration centrale du MTE (DHUP).
Profil recherché
Vous êtes particulièrement intéressé·e par les enjeux actuels de la transition énergétique dans le secteur du bâtiment.
- Compétences techniques : connaissance technique du bâtiment, gestion patrimoniale, programmation et suivi budgétaire
- Compétences transversales : bonne qualité d'expression orale et écrite, négociation, capacité de décision, méthode et rigueur, esprit de synthèse, réactivité, autonomie, savoir rendre compte
- Compétences relationnelles : goût pour les relations humaines, le travail en équipe pluridisciplinaire.
- Modes d'acquisition : plan de formation en lien avec les CVRH, formations techniques diverses, compagnonnage avec les autres agent·e·s
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- helene.bonnet@developpement-durable.gouv.fr
- louis.orta@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DRIEAT est la direction de l'État en Ile-de-France en charge de l'environnement, de l'aménagement et des transports.
Le service Énergie Bâtiment met en oeuvre la politique de transition énergétique sur la région. Doté de 40 agents, il est composé de 3 départements :
- Climat Air Énergie : en charge de la transition énergétique et qualité de l'air,
- Bâtiment : en charge de la transition environnementale des bâtiments et du contrôle réglementaire des constructions,
- Patrimoine immobilier (DPI) : en charge de la stratégie immobilière des bâtiments de l'État et de la maîtrise d'ouvrage sur le patrimoine bâti.
La rénovation énergétique des bâtiments est un axe majeur de réduction des consommations d'énergie et des émissions de gaz à effet de serre (GES), en particulier en Ile-de-France où le secteur bâtimentaire est responsable de près la moitié des émissions de GES. L'État, qui impulse la transition écologique, se doit donc d'être exemplaire sur ce volet, d'autant qu'il possède un patrimoine immobilier conséquent.
Au sein du Département Patrimoine immobilier, composé d'une douzaine d'agents, l'unité Politique immobilière planifie, suit et anime les actions d'amélioration du parc immobilier de l'État en Ile-de-France, notamment dans le domaine énergétique et environnemental. En outre, l'unité définit, anime et pilote la stratégie patrimoniale du parc propre de la DRIEAT, composé d'environ 150 bâtiments.
À propos de l'offre
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Contacts :
Louis ORTA
Adjoint à la cheffe du département Patrimoine Immobilier
Tél : 06 65 84 04 41
louis.orta@developpement-durable.gouv.fr
Hélène BONNET
Cheffe du département Patrimoine immobilier
Tél : 06 64 36 39 18
helene.bonnet@developpement-durable.gouv.fr
L?envoi d'un CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. -
Bureau partagé au sein de l'unité, téléphone et poste informatique, restaurant administratif sur place, activités culturelles et sportives gérées par l'ASCE
Télétravail possible une fois les bases du poste acquises.
Conditions particulières : déplacements en IDF, permis B souhaité (la plupart des sites est toutefois accessible en transport en commun)
Groupe RIFSEEP : groupe 2.2
N° RenoiRH : 1054750322
A partir de juillet 2025 : poste localisé 21 rue Miollis 75015 PARIS -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Susceptible d'être vacant
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Chargée / Chargé des règles de la construction
