Chef du service Parc matériel (h/f) - CA PAU BEARN PYRENEES
Référence : O064250113001118
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Pau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSIONS DU POSTE
- Pour la Ville de Pau et la CAPBP, participe à la fonction logistique en organisant la mise en ½uvre du budget, du projet de service et de la politique de renouvellement et d'achat du parc du matériel.
- Assure l'encadrement et la gestion du personnel
- Assure la gestion administrative du service (marchés publics, fiances, assurances...).
POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE
* N+1 : Directeur
* N -1 : Chefs d'équipe, Magasiniers.
PRINCIPAUX INTERLOCUTEURS (service / direction / collectivité / extérieur)
* Interne : Avec l'ensemble des agents de la collectivité, Élus.
* Externe : Autres collectivités, acteurs du secteur automobile, toute entreprise candidate ou titulaire d'un marché.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o064250113001118-chef-service-parc-materiel?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES
* Formation et qualifications nécessaires : Niveau Bac pro minimum, contrôleur de travaux ou équivalent, Permis B.
* Compétences générales (savoirs et savoir-être) : Esprit d'équipe, rigueur, discrétion, organisation, méthode, qualités rédactionnelles et relationnelles, capacité d'écoute, capacités d'encadrement.
* Compétences spécifiques et/ou techniques : Bonnes connaissances des métiers de l'automobile, de la mécanique et de l'entretien des véhicules, de la planification et des tableaux de bord, capacité a travailler en équipe et avec les entreprises, maîtrise de l'outil informatique, bonne connaissance des marchés publics, bonne capacité d'analyse et d'organisation.
À propos de l'offre
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Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être envoyées par mail à l'adresse drh.recrutement@agglo-pau.fr ou par courrier postal à Monsieur le Maire, Président, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de France, 2 bis place royale, 64036 - Pau Cedex.
La date de prise de poste est mentionnée à titre indicatif et dépendra de la disponibilité de la personne retenue. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Responsable d'atelier
