
CHEF DU BUREAU APPUI AU COMMANDEMENT
Référence : DEF_13-00048035
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interarmées des Réseaux d'Infrastructure et des Systèmes d'Information (DIRISI)
- Localisation : 11 RUE DE GROUSSAY 78120 RAMBOUILLET
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du ministère des armées. Elle est constituée d’un échelon central et de 21 organismes répartis en métropole, outre-mer et à l’étranger, représentant un effectif global d’environ 7000 personnes.
Le Pôle Opérationnel Développement (PODEV) est un organisme ayant pour mission de conduire les études techniques et les travaux de réalisation informatique au profit de l’ensemble des armées, directions et services du Ministère. Dans ce cadre, son état-major (EM) pilote quatre centres de développement des applications de la Défense (CDAD), implantés en
Le centre de développement des applications de la défense de Rambouillet (CDAD-R) est un organisme ayant pour mission des conduire les études techniques et les travaux de réalisation informatique au profit de la DIRISI.
Le titulaire du poste est placé sous l’autorité directe du chef de centre. Il est chargé du management du soutien technique administratif.
Il seconde le chef de centre dans tous les domaines et en particulier en matière de sécurité, d’infrastructure et de prévention des accidents.
Sur ordre, il commande le centre en cas d’absence du chef de centre.
- Gérer le bureau Appui au commandement dans toute sa diversité de fonctions ainsi que tous les problèmes liés à l’activité du centre.
- Conduire et superviser les activités de contrôle interne, qualité et contrôle de gestion
- Conduire et superviser les activités de soutien technique (gestion du parc informatique, logiciels, mobilier…)
- Conduire et superviser les activités RH pour le personnel civil et militaire (suivi des compétences, formation, notation, avancement, gestion courante…)
- Conduire et superviser les actions de prévention (SST, incendie et sécurité routière) ainsi que tous les travaux relatifs à l’infrastructure (RCA…) et contrôler l’application de la législation en matière de prévention
- Conduire et superviser les actions de sécurité relatif au SI (CSSI). Application des directives de sécurité, réalisation des audits internes…
- Assurer les fonctions d’officier de sécurité adjoint d’unité (OSAU) en lien avec la direction du pôle développement et le bureau sécurité de la direction centrale de la DIRISI. Gestion des coffres forts et des ISC…
- Conduire et exécuter le plan de financement du centre via les vecteurs à disposition (CHA, CHORUS, UG, ASCC, AACV, etc.) en liaison avec la DC DIRISI, le GSBDD IDF et l’EMZD.
Commander le centre par intérim : présider les réunions de commandement et contrôler l'application des directives ; participer à la gestion du personnel (orientation, notation, avancement..) ; coordonner les travaux des différents bureaux
- Participer à la communauté des C2 du quartier (mutualisation, organisation d’évènements (JPO, rallye citoyen…)
- Participer à la FSR9 (POD) ainsi qu’à la FSE94 (Quartier)
NBI : 20 points
Profil recherché
Expérience de directeur de projets sénior avec plus de 10 ans d’expertise en management d’équipes de plus de 20 personnes, ainsi qu’en pilotage de projets et d’industrialisation du développement. Idéalement expérience en management d’établissement de plus de 50 personnes.
Expérience dans le management de la qualité.
Compétences attendues
- CONCEPTION D'UN SYSTEME INFORMATIQUE
- IDENTIFICATION DES BESOINS D'UN SYSTEME INFORMATIQUE A SPECIFIER
- MISE EN OEUVRE DES METHODES AGILES
- ORGANISATION ET METHODE
- ACCOMPAGNEMENT DES METIERS DANS LEUR TRANSFORMATION NUMERIQUE
- REALISATION DE L'ETUDE D'OPPORTUNITE ET DE FAISABILITE EN VUE D'UNE REALISATION D'UN SYSTEME INFORMATIQUE
- PILOTAGE DE LA PERFORMANCE
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- gael.autem@intradef.gouv.fr
- dc-dirisi-sdorh-rrh-gpc-gpeec.mobilite.fct@intradef.gouv.fr
À propos de l'offre
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Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
- Restauration sur place
- Possibilité éventuelle logement ministère de la défense à Rambouillet
- Ligne SNCF (Paris/Chartres) – pour information : Paris Montparnasse / Rambouillet = 35 mn
- Horaires de travail : Cycle de 5 jours ou de 4.5 jours
- Ligne de bus gare de Rambouillet / Quartier Estienne (5 mn)
Ouverture possible vers des postes de direction ou de haute expertise. -
Habilitation SECRET
Formations aux outils et méthodes de pilotage d’un centre de développement en mode DevSecOps.
Formations managériales adaptées au contexte de la production du logiciel. -
Vacant à partir du 01/06/2025
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Architecte technique