CHEF DE SERVICE DU PÔLE PROTECTION DE L'ENFANCE DU TERRITOIRE DE METZ-ORNE H/F

Référence : O057241101388969

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : METZ
Domaine : Social, enfance et famille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Placé sous l'autorité du Directeur de l'Aide Sociale à l'Enfance, vous avez pour mission de piloter à l'échelle territoriale les missions de protection de l'enfance conformément aux dispositifs législatifs et réglementaires en vigueur et aux orientations du schéma départemental.
- Vous représentez l'autorité administrative dans la mise en oeuvre des missions
- Vous veillez à assurer l'équité de traitement des usagers auprès des professionnels intervenant dans le champ de l'enfance et à garantir la sécurité juridique des actions mises en place.
- Vous êtes garant de la mise e oeuvre des décisions prises dans le cadre du projet pour l'enfant au titre de la protection de l'enfance. 
- Vous êtes le supérieur hiérarchique de l'équipe de référents protection, psychologue et conseillers protection et secrétaires et en assurer tous les aspects managériaux.
- Vous participez à la mise en oeuvre du travail pluridisciplinaire et transversal au service des usagers et contribuez au diagnostic du territoire et à la démarche de développement social.

 

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o057241101388969-chef-service-pole-protection-enfance-territoire-metz-orne-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Etre titulaire d'un diplôme de niveau bac +4,
- Disposer d'une expérience significative en management,
- Savoir organiser, dynamiser, évaluer l'activité des agents du service par l'encadrement hiérarchique et technique, 
- Savoir animer, décider, déléguer,
- Susciter des initiatives, des projets et les pilotes,
- Posséder des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse,
- Maîtriser la méthodologie de conduite de projet,
- Connaissances institutionnelles :Connaître la législation sociale,
- Connaître le droit des familles,
- Connaissance de l'institution départementale, ses missions, son organisation.

- Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Powerpoint, Internet), 
- Avoir le sens de l'écoute, de la communication, de la négociation, 
- Mobiliser et animer une équipe,
- Travailler en partenariat,
- Etre disponible.

À propos de l'offre


  • Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle,
    Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA),
    Temps de travail : 39h par semaine (7h50 par jour),
    25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours RTT,
    Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition,
    Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels,
    Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition,
    Possibilité de restauration collective,
    Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé,
    Formation continue tout au long de la vie professionnelle,
    Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale,
    Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible,
    Adhésion gratuite au CNAS (cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr),
    Salle de sport à disposition à METZ.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Attaché, Conseiller socio-éducatif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/12/2024

  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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