Chef de service administratifs et financiers - Directeur(-trice) d'investissement sénior – Entreprises
Référence : 2025-1801236
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Caisse des Dépôts et Consignations (CDC)
Caisse des dépôts et consignations - Localisation : PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En lien avec le directeur du département, les directeurs d’investissement, les responsables d’investissement et les chargés d’investissements du département, le/la Directeur(-trice) d’investissement sénior devra :
· contribuer au déploiement et au pilotage de la stratégie d’investissement de la Banque des Territoires dans les projets nationaux et territoriaux, en participant à la déclinaison pour le département auquel il est rattaché de cette stratégie (affirmation des principes d’intervention de son département, pédagogie y afférente auprès des parties prenantes internes et externes)
· conduire un effort proactif d’origination de projets d’investissement nationaux et territoriaux, notamment auprès des partenaires publics et privés nationaux, et avec l’appui des directions régionales de la Banque des Territoires auprès des collectivités territoriales le cas échéant, y compris dans le cadre de déplacements ponctuels en région
· encadrer la réalisation des projets d’investissement qu’il/elle supervisera, en s’appuyant sur les directeur(-trice)s d’investissement et/ou responsables d’investissement concernés, en ce compris leur présentation pour validation aux instances de gouvernance internes de la Caisse des Dépôts
· s’assurer de la maîtrise par les membres de son pôle des meilleures pratiques en termes de négociation de la documentation juridique, de modélisation et de valorisation des projets, de suivi des participations et de respect des processus et des procédures internes.
Le/la Directeur(-trice) d’investissement sénior est le/la supérieur(-e) hiérarchique direct de [8 à 12] collaborateurs chargés d’investissement, responsables d’investissement ou directeurs d’investissement. Il/elle assure à ce titre toutes les missions d’encadrement (notamment les processus RH). Il participe à l’affectation des projets.
Il/Elle est par ailleurs proactif dans les relations avec les partenaires internes de la CDC : autres départements de la DI, direction du réseau, direction juridique, direction des risques, direction financière...
Ponctuellement, le/la Directeur(-trice) d’investissement sénior peut être amené(-e) à prendre en charge en direct la réalisation de projets d’investissements ou de cessions, ou à exercer des mandats au sein des participations du portefeuille de la DI. Il/Elle peut, en tant que membre du comité de direction du département, prendre en charge des sujets transversaux d’animation RH ou métier.
Pour les participations dont le suivi lui sera confié, il/elle :
· veillera au bon suivi financier, extra-financier et opérationnel périodique des participations, notamment s’agissant des exercices semestriels de valorisation du portefeuille de la direction en lien avec le département Pilotage et appui opérationnel,
· participera aux réunions des organes de gouvernance des participations dont il/elle se verra confier un mandat social ou la représentation de la CDC dans les réunions d’associés,
Profil recherché
Savoir-faire
· Pratique confirmée de l’investissement et/ou du financement de projet
· Pratique confirmée de la négociation de contrats d’entreprise
· Connaissance du secteur Entreprises de la Direction de l’Investissement
· Capacité à construire et développer des investissements innovants par leur objet ou leur montage juridique et financier.
· Connaissance et expérience du monde industriel, de la gouvernance d’entreprise (mandats sociaux)
· Excellentes capacités analytiques et rédactionnelles
· Forte rigueur et autonomie
Savoir-être
· Expérience réussie du travail en équipe / en réseau / en mode projet
· Agilité et tact dans les relations institutionnelles, avec l’administration et les collectivités locales
· Capacité à négocier, écouter, promouvoir une offre, rendre compte, fédérer et coordonner les acteurs, travailler en réseau et conduire des projets impliquant plusieurs fonctions / métiers, innover
Qui sommes-nous ?
La Caisse des Dépôts est un établissement financier public remplissant des missions d’intérêt général en appui des politiques publiques, une mission qui nous est confiée par la loi. Avec nos filiales, nous constituons un grand pôle financier à l’intersection du domaine public et du secteur privé concurrentiel.
Depuis plus de 200 ans, nous jouons un rôle majeur dans la transformation de notre pays. Nous sommes présents sur l’ensemble du territoire français et à chaque étape de la vie des Français.
Face aux défis que notre pays doit relever, nous mobilisons l’ensemble de nos ressources et de nos expertises pour agir en faveur de :
- la transformation écologique ;
- les souverainetés (énergétique, économique, industrielle, numérique et financière) ;
- la cohésion sociale et territoriale.
Inventons, explorons, créons, imaginons aujourd’hui pour transformer le pays demain.
Ensemble, faisons grandir la France !
Descriptif du service
Pour renforcer son action et accélérer ses investissements, la Direction de l’Investissement a mis en place une nouvelle organisation en 2024 autour de 8 départements :
- 3 départements classes d’actifs : Entreprises ; Immobilier et Infrastructures ;
- 2 départements sectoriels : Cohésion sociale et territoriale et Transition écologique ;
- 1 département : Mandats ;
- 1 département : Cessions / Gestion stratégique du portefeuille ;
- 1 département : Pilotage et Appui opérationnel ;
Au sein de la Direction de l’investissement, le département Entreprises mène de bout en bout des projets d'investissement d'initiative publique ou privée, en lien avec le département sectoriel concerné. Il est organisé de la façon suivante :
• Un pôle d’investissement direct dans les entreprises répartis dans quatre équipes en charge des secteurs suivants : l’économie sociale et solidaire - incluant la transition écologique des territoires, le care impact, l’éducation et la formation professionnelle - le numérique, la santé et le médico-social, la culture, le tourisme, l’industrie, la mobilité, l’énergie. Ce portefeuille comporte de l’ordre de 250 lignes pour 500 Md€ investis ;
• Un pôle économie mixte (Entreprises Publiques Locales), en charge de 450 lignes pour plus de 1 Md€ investis ;
• Un pôle de Fonds à impacts, en charge de 1,4 Md€ en gestion directe et un pôle en charge des investissements du plan France 2030 (4,3 Md€).
À propos de l'offre
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Le candidat devra remplir les conditions fixées par l'article 4 du Décret n° 2012-1005 du 29 août 2012 relatif à l'emploi de chef de services administratifs et financiers de la Caisse des dépôts et consignations :
"Peuvent être nommés dans un emploi de chef de services administratifs et financiers de la Caisse des dépôts et consignations les fonctionnaires appartenant à un corps ou à un cadre d'emplois de catégorie A ou de niveau équivalent, dont l'indice brut terminal est au moins égal à l'indice brut 966, et justifiant d'au moins treize ans d'ancienneté dans un ou plusieurs corps, cadres d'emplois ou emplois de catégorie A ou de niveau équivalent, dont quatre ans de services effectifs dans un grade d'avancement de ces corps ou cadres d'emplois." -
Positionnement du poste
Au sein du département Entreprises de la direction de l’Investissement, le poste est placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur de département.
Il/elle fait partie du comité de direction du département et à ce titre, il contribue activement à la vie quotidienne du département et prend part aux décisions stratégiques.
Au quotidien, pour chacun des projets d’investissement qu’il/elle supervise, le/la directeur (-trice) d’investissement sénior :
· est placé(e) sous la supervision directe du directeur de département ou de son adjoint,
· encadre, un ou plusieurs directeurs d’investissement et/ou responsables d’investissementPrérequis
Formation bac+5 minimum universitaire, en grande école de commerce (MBA) ou grande école d’ingénieur à spectre large.
Double formation appréciée (ingénierie + techniques financières et juridiques).
10 à 20 années d’expérience professionnelle ayant conféré une expérience concrète dans les domaines de compétences du département Entreprises :
· de la structuration, du montage d’opérations d’investissement et de la négociation de projets du domaine du département Entreprises,
· capacité de faire émerger des projets auprès de partenariats nationaux, opérateurs exploitants ou investisseurs spécialisés,
· maîtrise des divers outils financiers permettant des prises de participation,
· une expérience réussie en management serait un plus.
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Décret n° 2012-1005 du 29 août 2012 relatif à l'emploi de chef de services administratifs et financiers de la Caisse des dépôts et consignations
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Vacant à partir du 01/02/2025
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
