CHEF DE SECTEUR MODES D'ACCUEIL TERRITORIALISÉS (H/F) - Conseil départemental de l'Essonne
Référence : O091250401396254
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Viry-Châtillon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
CHEF DE SECTEUR MODES D'ACCUEIL TERRITORIALISÉS (H/F)
Le pôle Modes d'accueil compte 700 dossiers d'agrément d'assistants maternel, 12 crèches collectives publiques et 4 maisons d'assistantes maternelle.
Vos missions :
Sous l'autorité du chef de service du territoire, vous encadrez une équipe composée de 2 agents (1 agent administratif et 1 puéricultrice référente agrément). Vous travaillez en collaboration avec les puéricultrices des PMI.
A ce titre, vous êtes en charge de :
1. Délivrer les agréments des assistants maternels
- Accompagnement des pratiques des professionnels PMIS dans leurs champs de compétences, le cas échéant en lien avec le cadre hiérarchique
- Garantie de l'application de la réglementation, des protocoles définis au niveau départemental, des règles éthiques et déontologiques des métiers
- Responsabilité de la police administrative
- Mise en oeuvre des orientations de la PMIS en lien avec le Service Expertise Modes d'Accueil
2. Contribuer à l'accompagnement des projets de création et de transformations des EAJE en lien avec le secteur des Modes d'accueil collectifs de la DPMIS
- Contrôle et suivi des EAJE (Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants)
- Contrôle des conditions d'accueil lors des créations d'accueils collectifs de mineurs
3. Coordonner les conditions d'accueil des enfants nécessitant un accompagnement spécifique (prévention précoce et handicap) auprès des représentants des gestionnaires
4. Animer et encadrer les agents sous votre autorité
5. Représenter le STPMIS dans votre champ de compétence, participer au développement du partenariat, du pilotage et de l'animation de réseaux, assurer l'accompagnement technique des gestionnaires des EAJE, contribuer à l'analyse du territoire en termes de modes d'accueil
Profil recherché
Vous êtes cadre de santé et disposez d'un diplôme de puériculteur(trice) ou d'Educateur(trice) de Jeunes Enfants (impératif).
Vous avez de solides connaissances de la réglementation en matière de modes d'accueil. Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie dans ce domaine. Vous savez également faire preuve d'écoute et êtes bon communiquant.
Qui sommes-nous ?
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur le Président du Conseil Départemental de l'Essonne
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Cadre de santé
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/06/2025
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*Responsable de service médical*
