Chef de projet Offre et Loisirs 18/25 ans (h/f) - Commune de Nice
Référence : O006241104000845
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction de la Vie Etudiante, de la Direction déléguée à l'Education et aux Sports, DGA Education, Culture et Sports a pour missions :
* La mise en place d'une programmation événementielle et culturelle ;
* L'information et l'accompagnement des étudiants dans leur vie quotidienne ;
* Le soutien aux associations étudiantes.
Au sein du service Offre et Loisirs 18/25 ans, en qualité de Chef de projet Offre et Loisirs 18/25 ans, vous coordonnerez les actions et les événements menés au sein de la Maison de l'étudiant, du Stockfish et hors les murs.
Vous coordonnerez les actions en transversalité avec les autres services de la Direction de la Vie Etudiante.
Vous participerez au projet global d'animation et d'événements culturels à destination des jeunes et des étudiants.
Vous garantirez le bon déroulement des manifestations en contrôlant les différentes phases de sa mise en uvre.
Vous promouvrez la politique de la Ville de Nice en matière d'accompagnement à la jeunesse.
MISSIONS PRINCIPALES :
* Participer auprès du chef de service à la coordination et au contrôle de l'activité de la Maison de l'étudiant et du Stockfish ;
* Assurer, en lien avec le chef de service, la gestion administrative, financière, logistique du service, l'élaboration du budget, la planification des travaux courants ou de rénovation de la Maison de l'Etudiant et du Stockfish ;
* Mettre en place et optimiser les outils d'analyse de l'activité, rapports, notes, comptes-rendus, indicateurs, bilans, reporting, conçus comme outils d'aide à la décision, en collaboration avec votre hiérarchie, à l'attention des élus et des institutions ou des partenaires ;
* Préparer des dossiers, des notes, favorisant l'aide à la décision en collaboration avec votre hiérarchie, à l'attention des élus et des institutions ;
* Etudier et évaluer la conformité et la faisabilité des projets présentés par les différents prestataires (programmation des manifestations, animations, dispositifs...) ;
* Coordonner et superviser l'organisation logistique des événements.
Conditions de travail :
- Cycle de travail : 37h30 sur 5 jours et 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite) ;
- Travail de bureau et rendez-vous extérieurs ;
- Utilisation d'équipements informatiques ;
- Dépassement d'horaires fréquents ;
- Utilisation d'équipement informatique ;
- Utilisation d'un téléphone portable professionnel.
Profil recherché
Ce poste s'adresse à un agent de la catégorie B de la Filière Administrative.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste équivalent.
Domaine de diplôme :
- BAC+3 minimum ;
- Licence ou Master en Droit Public, Droit des Collectivités Territoriales, Finances et Comptabilité Publiques.
Compétences :
- Posséder des connaissances solides dans le domaine de l'événementiel ;
- Maitriser le logiciel Excel ;
- Maîtriser les process liés à l'événementiel ;
- Connaitre la réglementation des ERP ;
- Être doté d'une grande capacité d'analyse ;
- Être rigoureux et synthétique ;
- Savoir recueillir des informations, les analyser et les communiquer de manière fiable et précise ;
- Savoir distinguer l'urgent de l'important et hiérarchiser ainsi les priorités ;
- Respecter les délais impartis.
Qualités recherchées :
- Organisation, méthode et rigueur ;
- Force de proposition ;
- Autonomie ;
- Polyvalence ;
- Probité ;
- Esprit d'équipe ;
- Sens du service public.
À propos de l'offre
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Pour postuler à cette offre, inscrivez-vous sur notre site de recrutement muni d'un CV et d'une lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de production culturelle
