Chef de projet gestion urbaine et sociale de proximité (GUSP) F/H - COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE
Référence : O059250328000344
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dunkerque
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La mission de la direction mutualisée Cohésion Sociale, Solidarités et Santé consiste à conduire une stratégie et des actions avec les habitants, les associations et les partenaires, afin de renforcer la solidarité, le vivre ensemble et le bien-être des habitants. A ce titre, elle mène une action plus spécifique sur les quartiers prioritaires de la Politique de la Ville de Dunkerque (Soubise, Basse Ville, Carré de la Vieille, Jeu de Mail, Ile Jeanty et Banc Vert) afin d'améliorer la vie quotidienne et le cadre de vie de leurs habitants.
Dans ce cadre, vous assurez et mettez en uvre les orientations stratégiques et opérationnelles de la collectivité en matière d'animation et de gestion urbaine et sociale de proximité pour améliorer le cadre de vie et les services du quotidien (propreté urbaine, tranquillité publique,...), avec les acteurs concernés (ville et communauté urbaine de Dunkerque, bailleurs sociaux, associations), et avec l'implication des habitants.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250328000344-chef-projet-gestion-urbaine-sociale-proximite-gusp-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché
Savoirs
Politique publique en matière de développement urbain et social
Méthodologie en gestion de projet
Animation partenariale et en mode transversal
Conduite de réunion
Constitution et animation d'u réseau de partenaires
Planification
Savoir-Être
Aisance relationnelle
Sens de l'organisation
Autonomie
Prise d'initiative
Diplomatie
À propos de l'offre
-
cv+lm obligatoire
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 27/04/2025
-
Chargée / Chargé de développement territorial
