Chef de projet études statistiques et évaluation (hy/f) - Département des Hauts-de-Seine
Référence : O092250103000070
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nanterre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la direction du directeur de projets, vous jouerez un rôle stratégique au sein de la Direction de l'Environnement des Collèges et de la Restauration en pilotant des projets d'évaluation complexes. Votre mission vise à améliorer l'action publique par l'analyse des résultats et impacts des politiques menées, tout en développant des outils et une culture évaluative au sein de la direction.
* Supervision des projets d'évaluation :
Formaliser objectifs, méthodologie et indicateurs.
Assurer la conformité et le bon déroulement des évaluations.
Conduire questionnaires, enquêtes, entretiens et analyses de données.
Rédiger rapports et synthèses.
Proposer et suivre les plans d'actions.
Gérer les marchés publics : consultations, offres, contrats.
* Animation de la culture évaluative :
Appuyer les services dans la gestion de projet.
Renseigner les enquêtes annuelles (Ma cantine, BEGES, DIGDASH).
* Communication : Informer sur les objectifs, avancements et résultats des projets.
* Veille juridique : Suivre la réglementation et mettre en place les actions nécessaires.
Profil recherché
- Attaché territorial, ou à défaut contractuel titulaire a minima d'un bac+3 avec 5 ans d'experience minimum en gestion de projets et analyse de données
- Expertise en méthodologie d'évaluation et conduite de projets complexes.
- Solide maîtrise des outils informatiques (tableurs, outils de requête, présentation).
- Connaissance des collectivités territoriales et établissements publics.
- Animation de réunions, rédaction administrative.
- Autonomie, adaptabilité, réactivité, sens de l'organisation et de la synthèse.
- Esprit d'équipe, initiative, excellentes capacités relationnelles.
Qui sommes-nous ?
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
À propos de l'offre
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Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/03/2025
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
