Chef d'unité chaussée terrassement

Référence : 2024-1493883

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Ile de France (DIRIF)
  • Localisation : 2 RUELLE DE LA CEINTURE 78000 VERSAILLES
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Date limite de candidature : 05/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Vous participez à l'élaboration de la politique d'entretien des chaussées et terrassements et portez des projets de réhabilitation sur le Réseau Routier National (RRN) pour améliorer sa sécurité, la conservation du patrimoine et la fluidité du trafic.
Vous : 
   * Managez l?équipe, pilotez les études et les travaux ;
   * Garantissez la maîtrise du programme, coût, délais de chaque opération en phase étude comme en phase travaux en tant que MOA, AMO ou MOE travaux ;
   * Vous vous inscrivez dans la démarche qualité de la DIRIF et menez les projets dans un souci d'équilibre coût/délais/qualité
   * Assurez la sécurité des usagers, des entreprises et des agents de la DIRIF dans toutes la phases des projets
   * Anticipez, priorisez et rendez compte à la direction du Département ;
   * Assurez le dialogue avec les bureaux d'études et les entreprises, la MOA, les différents exploitants en interface avec les projets de l'unité, prenez en compte leurs contraintes, notamment en phase travaux ;
   * Répondez aux sollicitations des différents départements techniques de SGPR, et AGERs, conseillez sur le domaine de l'unité ;
   * Rédigez des marchés publics de prestations intellectuelles et de travaux.
   * Travaillez en transversalité avec les autres unités du département (DTR) et notamment avec la mission DD-DV (développement durable ; dépendances vertes)
   * Assurez la veille technologique et réglementaire dans le domaine de l'unité, en particulier pour réduite les émissions de CO2 liées au domaine

Profil recherché

A 1er niveau

Savoir-être
- dynamisme, réactivité et rigueur
- sens de l'organisation
- sens du travail en équipe
- autonomie dans l'organisation, dans le rendu-compte
- capacité à porter la politique de la DiRIF, et à mobiliser
- capacité à poser sa réflexion sur la base d'une analyse multicritère

Savoir-faire
- conduire un projet, une démarche
- manager une équipe, le changement
- partager son savoir faire,
- faire preuve de pédagogie, de tact, de disponibilité
- coordonner des interventions et des acteurs
- assurer une maîtrise d'ouvrage
- piloter un prestataire

Connaissances    
- connaissance des pratiques d'entretien et d'exploitation de la route et de ses dépendances
- connaissance des dispositions légales et réglementaires du domaine : marchés, CCAG PI/travaux, CCTG
- connaissances dans le domaine des chaussées et des terrassements, notamment liées à la conception et au suivi de travaux

NB : Il n'y a pas de prérequis indispensables, mais une envie d'acquérir de nouvelles connaissances et compétences est attendue. Une expérience dans le domaine routier est souhaitable mais l'acquisition peut aussi se faire en cours de poste (le DTR est organisé pour le compagnonnage) et/ou en suivant des formations.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • pascale.blatnik@developpement-durable.gouv.fr
  • david.juin@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Au sein du SGPR qui assure la gestion patrimoniale du réseau routier national non concédé en Île-de-France, le Département des Techniques de la Route (DTR) réalise :
- des missions techniques d'ingénierie de l'entretien, en particulier dans le domaine des chaussées, de l'assainissement, des équipements et de la gestion des dépendances vertes.
- des missions de MOA technique, conducteur d'opération et suivi des travaux pour les services de la DiRIF, y compris les aspects exploitation sous chantier
- une assistance technique aux exploitants de la route (AGERs) de la DIRIF

l'Unité Chaussée Terrassement :
- mène des projets de réhabilitation de chaussée et talus (études et travaux) en lien avec les 4 autres unités du DTR (Equipements, Eau-Environnement, Dépendances Vertes, Aménagements Routiers)
- participe à la construction de la politique technique et sa mise en application
- favorise l'innovation et promeut la prise en compte du développement durable dans ses projets.

À propos de l'offre

  • Pascale BLATNIK, responsable du Département des Techniques de la Route (DTR)
    Tél. 01 39 07 41 52 / 06 85 94 85 87 pascale.blatnik@developpement-durable.gouv.fr

  • Les missions sont essentiellement exercées avec une présence physique sur un poste de travail sur le site arboré de Noailles, au centre-ville de Versailles.
    Le site est accessible en transports en commun depuis la station « Versailles Chantiers » par les lignes ligne C, U et N du RER, le TER, et par la gare « Versailles Rive Gauche » (RER C). De nombreux commerces se situent à proximité ainsi que des parcs et forêts, notamment ceux du château.

    Vous disposez d'un téléphone portale, d'EPI, de moyens bureautiques et de véhicules de pool pour les déplacements professionnels.

    Un certain nombre de chantiers se déroulant de nuit, vous pouvez être amené-e ponctuellement à travailler de nuit, et sur l'ensemble de l'Île-de-France.
    Le poste est progressivement télétravaillable jusqu'à 2 jours par semaines.


    RENOIRH: E000004747

    RIFSEEP: Groupe 4 (CAT A)

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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