Chef d'équipe mutualisé (H/F) - COMMUNE DE PAU
Référence : O064250109000750
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Activités principales du poste :
- Encadrer et animer les équipes de terrain en lien avec les autres agents de maîtrise
- Assurer une présence sur le terrain et participer à l'exécution des tâches au quotidien (PU et EV)
- Participer à la définition des besoins et à l'optimisation du matériel et des effectifs
- Participer à l'organisation d'interventions d'urgence dans le cas d'intempérie (tempêtes, inondations...) en lien avec le service spécialisé
- Préconiser et planifier les commandes de matériel et de consommables auprès du magasin général
Activités secondaires du poste :
- Remplacer des collègues encadrants sur semaine ou week-end selon les besoins
- Participer à des actions de sensibilisation, de communication lors des manifestations publiques
Assure l'encadrement des agents de son équipe et participe aux missions d'entretien du terrain au quotidien.
Profil recherché
Formation et qualifications nécessaires : Permis B
Compétences générales (savoirs et savoir-être) :
- Sens du service public
- Prise d'initiative
- Rigueur et organisation
- Polyvalence
- Qualités relationnelles
- Capacité d'adaptation
- Réactivité
- Sens des responsabilités
- Sens du lien social avec les usagers
Compétences spécifiques et/ou techniques :
- Connaissance des principes et techniques d'organisation du travail d'une équipe
- Connaissance des règles de gestion des ressources humaines
- Capacité à repérer et à réguler les dysfonctionnements
- Capacité à inscrire son activité, au sein de son équipe, dans une démarche constante de développement durable et de préservation de l'environnement
- Maîtriser les techniques horticoles
- Connaître les bases de la botanique et une large palette de végétaux d'ornement
- Connaître et respecter impérativement les règles élémentaires d'hygiène et de sécurité liées à l'activité, au matériel, aux produits utilisés et à la sécurisation des chantiers en particulier sur la voirie
- Connaître, entretenir et respecter le matériel confié
- Connaissance des particularités techniques de toutes les activités exercées par les agents
À propos de l'offre
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Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être envoyées par mail à l'adresse drh.recrutement@agglo-pau.fr ou par courrier postal à Monsieur le Maire, Président, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de France, 2 bis place Royale 64036 Pau cedex. La date de prise de poste est mentionnée à titre indicatif et dépendra de la disponibilité de la personne retenue.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 09/02/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
