Chef d'équipe maintenance et entretien (régie bâtiments) (h/f) - LM-2025-005
Référence : O087250101391845
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Limoges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Un poste de chef d'équipe maintenance et entretien des bâtiments (h/f) ( cadre d'emplois des agents de maîtrise territoriaux ) est à pourvoir au sein du service « gestion technique et exploitation » de la direction des bâtiments communautaires de Limoges Métropole.
Ce service a pour mission principale d'assurer la maintenance et la conformité du patrimoine bâti de Limoges Métropole et de ses équipements. Les équipements techniques concernés sont les suivants : chauffage, ventilation, climatisation, électricité, sécurité incendie, ascenseurs, portails...
Le service a également en charge la réalisation de projets « énergies renouvelables » type ombrières photovoltaïques, la mise en oeuvre d'une stratégie et d'actions visant à respecter les objectifs du décret tertiaire et est associé à la conception / réalisation de projets de rénovation ou création de bâtiment.
Missions
Sous l'autorité du responsable du service, l'agent aura en charge les missions suivantes :
* Encadrement de l'activité en charge de la maintenance des bâtiments
Organiser, répartir et contrôler le travail de l'équipe en fonction des compétences
Planifier et prioriser les opérations de maintenance urgentes des bâtiments
Assurer la mise en oeuvre et le suivi des chantiers (mise à niveau et adaptation des bâtiments)
Participer à la réalisation des travaux en cas de besoin
Assurer le contrôle de l'activité de maintenance dans le but d'optimiser cette activité
* Gestion de l'approvisionnement en produits, outils et matériels
* Participation au traitement administratif lié à l'activité (demande de prix, devis, factures...)
* Encadrement des 7 agents de l'équipe de maintenance des bâtiments
Piloter, suivre et contrôler l'activité des agents
Veiller au respect des consignes, règles et procédures en matière d'hygiène et de sécurité
Mettre en place et animer des temps d'échange réguliers avec les agents
Proposer au technicien responsable en charge de la cellule des méthodes de travail et des procédures visant à optimiser l'organisation et le fonctionnement du site
Rendre compte des travaux réalisés et organiser un contrôle de l'activité de maintenance dans le but d'optimiser cette activité
* Interventions au titre de la polyvalence sur les autres corps de métier de la régie bâtiments
Profil recherché
* Connaissance des techniques de base en maintenance des bâtiments (électricité, plomberie...)
* Connaissances réglementaires pour des ERP et ERT
* Capacité à transmettre des consignes
* Maîtrise des outils bureautiques
* Sens du travail en équipe
* Sens de la pédagogie
* Sens de l'initiative et de l'organisation
* Polyvalence
* Rigueur et réactivité
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 16/03/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
