Chef d'équipe des peintres (h/f) - Maisons-Alfort
Référence : O094241106000889
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Maisons-Alfort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Maisons-Alfort recrute
Un Chef d'équipe des peintres H/F
La régie bâtiments est dirigée par le responsable entretien et maintenance du patrimoine et est composée de 9 corporations et d'un magasin, soit 41 agents au total.
En lien avec le responsable entretien et maintenance du patrimoine, vous encadrez une équipe de 3 peintres et avez la responsabilité de garantir la bonne gestion et exécution de l'ensemble des travaux de peinture de la Ville.
Poste permanent de catégorie C à pourvoir dès que possible à temps complet 39h hebdomadaires générant 23 jours de RTT.
Horaires de travail : 8h-12h / 13h-17h du lundi au jeudi, 8h-12h / 13h-16h le vendredi.
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d'année - Restaurant municipal - CNAS et groupement d'entraide du personnel - Activités sportives et bons plans culturels - Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables - Participation financière à la mutuelle labellisée.
Poste situé au Centre technique municipal, 9 bis rue de Mesly.
Vos missions :
* Coordonner l'activité de l'équipe : animer, suivre les plannings et les chantiers, évaluer les compétences et les besoins en formation.
* Evaluer et quantifier les besoins nécessaires à la réalisation des chantiers de peinture puis réaliser les opérations de remise en état sur les bâtiments de la Ville.
* Préparer le chantier et mettre en place les procédures de sécurité (protéger les éléments, approvisionner le chantier, baliser la zone d'intervention).
* Réaliser les travaux de préparation du support sur les surfaces à rénover (enduit, entoilage, ponçage).
* Appliquer les éléments (peintures, vernis, résine...).
* Créer des cloisons et faux plafonds en BA13 (fixation des rails et plaquage).
* Faire appliquer à l'équipe les règles de sécurité collectives et individuelles liées à l'utilisation des matériels, des outils et des produits nécessaires à l'activité.
Profil recherché
Votre profil :
* Permis B obligatoire.
* Diplôme de CAP Peintre ou Bas Pro Aménagement et finition du bâtiment.
* Maîtrise des techniques en peinture et plâtrerie.
* Capacité à animer une équipe, à faire appliquer des règles et procédures.
* Sens de l'initiative et force de proposition.
* Connaissance des compositions liées aux produits utilisés en peinture.
* Capacité à mettre en place un chantier et sécuriser la zone de travail.
* Aptitude à travailler en hauteur et à monter un échafaudage.
* Rigueur et soin dans le travail.
* Goût pour le travail en équipe.
Qui sommes-nous ?
A deux pas de Paris, sur les bords de Marne, Maisons-Alfort est une ville à taille humaine, tournée vers l'environnement et l'avenir avec la conduite de nombreux projets innovants et écoresponsables. Elle bénéficie d'une situation géographique privilégiée (RER D, ligne 8 du métro et bientôt 15 Sud) tout en offrant un cadre de vie agréable, avec ses 75 hectares d'espaces verts, sa Ferme, son patrimoine architectural remarquable, ses équipements de qualité et ses nombreux commerces de proximité.
Plus de 1 000 agents évoluent au sein de structures diverses dans un cadre professionnel dynamique, varié et porteur de projets. En rejoignant la ville de Maisons-Alfort, vous optez pour une ville à la politique de gestion des ressources humaines dynamique et qui uvre en faveur de la modernisation du fonctionnement des services.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement.ville@maisons-alfort.fr
Madame le maire, 118 avenue du Général de Gaulle, 94706 Maisons-Alfort Cedex
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/01/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
