CHEF CIS LE CATEAU CAMBRESIS - SDIS du Nord
Référence : O059241024000440
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Le Cateau-Cambrésis
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le/ La Chef(fe) de centre met en ½uvre la politique territoriale d'incendie et de secours, gère les ressources, anime les équipes et veille au maintien opérationnel de l'ensemble des moyens d'intervention d'un centre d'incendie et de secours. Il/ Elle participe à la permanence opérationnelle de son secteur. Il/ Elle est placé(e) sous l'autorité directe du chef de groupement territorial dont dépend son CIS.
Gestion administrative, technique, logistique du domaine concerné
Rédiger des documents administratifs internes sous contrôle du groupement.
Commandement d'un centre de secours
Analyser et organiser la diffusion de l'information.
Animer les réunions de l'entité managée.
Appliquer et faire appliquer les textes réglementaires.
Définir un projet de service partagé (organisation, missions, ressources, délégation).
Rendre compte à la hiérarchie de manière précise et détaillée.
Gestion opérationnelle des équipements et matériels
Alerter sur les risques, les dysfonctionnements et la vétusté des bâtiments, équipements et matériels.
Contrôler l'habilitation des agents à utiliser le matériel spécifique.
Optimiser la gestion des bâtiments, des équipements ou des matériels au sein du SDIS.
Organiser et contrôler l'application des règles d'utilisation des équipements et matériels.
Gestion opérationnelle du CIS
Représenter l'entité auprès des partenaires institutionnels et des médias.
S'assurer du suivi des formations et de l'aptitude physique et médicale des agents.
Garantir le respect de la détermination du potentiel opérationnel journalier de garde.
Gestion opérationnelle du personnel du CIS
Accompagner les nouveaux arrivants.
Identifier, de manière anticipée, les besoins d'une entité en terme d'effectifs et d'emplois.
Mettre en oeuvre et garantir le dispositif d'évaluation de la valeur professionnelle des agents.
Favoriser le développement et la pérénnisation du volontariat.
Profil recherché
CO-Règlement intérieur (RI)
CO-Statut de la Fonction Publique Territoriale (dont spécificités SP)
CO-Méthodes et outils de management
CO-Règlementations liées à l'emploi opérationnel
CO-Organisation et fonctionnement du SDIS
SE-Sens des responsabilités
SE-Adapter son discours et son comportement
SE-Autonomie
SE-Esprit de synthèse et d'analyse
SE-Rigueur et organisation
SF-Représenter l'entité managée auprès des partenaires institutionnels et des médias
SF-Adapter son management aux situations et aux agents
SF-Appliquer et faire appliquer les textes réglementaires
SF-Concevoir et renseigner des outils de planification et de gestion de l'activité, et des procédures de contrôle
SF-Anticiper les dysfonctionnements et réagir rapidement aux situations imprévues
Être titulaire de la Formation d'Adaptation de Capitaine (FAC) ou Formation d'Intégration de Lieutenant de 1ère classe (FILT1C)
Avoir suivi et validé la Formation d' Adaptation à l' Emploi de chef de centre
À propos de l'offre
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Adresser votre candidature UNIQUEMENT par mail en précisant l'intitulé du poste en objet "CHEF CIS LE CATEAU CAMBRESIS" et votre grade actuel à l'adresse suivante : recrutement@sdis59.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Lieutenant de 1ère classe de SPP, Lieutenant de 2nde classe de SPP
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 24/12/2024
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Responsable de services d'incendie et de secours