CHEF BUREAU PERSONNEL CIVIL
Référence : DEF_20-00045863
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Marine
- Localisation : BOULEVARD DE LA SALINE 50100 CHERBOURG EN COTENTIN
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Marine Nationale, sous l’autorité du Commandant de l’arrondissement maritime de la Manche et de la mer du Nord (COMNORD), l’Etablissement des Formations de la Marine (EFM) Manche-mer du Nord, situé à l’Etat-Major de COMNORD, exerce les responsabilités de l’administration et de la gestion du personnel civil de la marine au profit des douze formations et organismes compris dans son périmètre géographique soit de Granville à Dunkerque.
Ce poste implique des relations avec les commandants de formations et chef de services, les administrés, le service RH du GSBdD, l’ATE, le CMG et la Direction du Personnel de la Marine (DPM/PC) mais également avec les organisations syndicales.
En qualité de chef du bureau personnel civil de l’EFM MANCHE et adjoint au référent personnel civil à Cherbourg, vous :
- êtes le référent gestion statutaire et assurez le conseil RH au commandement en matière de gestion du PC ;
- conduisez les travaux d’évaluation, de notation et d’avancement de l’ensemble du personnel civil de l’EFM MANCHE ;
- participez aux travaux IFSE, CIA, de suivi et d’évolution de la NBI ;
- contribuez aux travaux REO pour la partie personnel civil ;
- participez aux travaux de chancellerie (décorations) ;
- participez aux travaux relatifs à la gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences (GPEEC)
- supervisez la gestion des mobilités et des recrutements.
- êtes amené à participer à des études/statistiques.
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Profil recherché
Vous avez une expérience dans la gestion des ressources humaines du personnel de la Marine nationale.
Vous maîtrisez les règles statutaires du personnel civil, appliquez les règles, procédures et protocoles du domaine mais aussi de la chancellerie, utilisez des logiciels de bureautique. Rigueur, organisation et méthode sont des compétences indispensables à l’exercice de vos fonctions. Vous savez travailler en autonomie.
Tuilage avec le titulaire du poste recommandé six mois minimum.
Compétences attendues
- CONCEPTION, CONNAISSANCE ET APPLICATION DES REGLES STATUTAIRES
- REGLES, PROTOCOLES ET PROCEDURES D'UN DOMAINE
- CONNAISSANCE DE SON ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
- GESTION PREVISIONNELLE DES EFFECTIFS, DES EMPLOIS ET DES COMPETENCES (GPEEC)
- EXPRESSION ECRITE
- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
- ORGANISATION ET METHODE
- RIGUEUR
- AUTONOMIE
- REGLES DE CHANCELLERIE
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- therese.nicollet@intradef.gouv.fr
- therese.nicollet@intradef.gouv.fr
À propos de l'offre
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Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
- Restauration sur place avec contribution employeur, service de conciergerie, crèche ;
- Accessibilité en transport en commun ;
- Horaire variable 38h00 sur 5 jours - jours de congés : 25 - RTT : 18 ;
- Possibilité d’accéder au parc de logements du ministère ;
- Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr et de la Marine (https://famillesdemarins.com) ;
- Un mentor vous accompagnera dans le cadre de votre prise de poste. -
Habilitation Secret
Déplacements occasionnels Paris et province
o Le Ministère est labellisé « diversité » et « égalité professionnelle entre les femmes et les hommes »
o Le Ministère est « handi-accueillant ».
Sur ce poste, les formations proposées sont :
- SIRH ALLIANCE NG, PROGRESSIO, ESTEVE. -
Susceptible d'être vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
