Chargé.e de projets aménagement de voirie - VILLEURBANNE
Référence : O069250214000115
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villeurbanne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville de Villeurbanne (métropole de Lyon, 162 000 habitants, 16ème ville de France), recrute, par voie de mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude après concours, ou à défaut par voie contractuelle :
un.e chargé.e de projets aménagement de voirie
sur le cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux
Au sein de la direction des espaces publics et naturels, vous aurez pour rôle de traduire et réaliser les objectifs politiques municipaux concernant les projets d'aménagements de proximité (apaisement des abords des écoles, sécurisation des piétons et des vélos, mise en accessibilité de la voirie, végétalisation de l'espace public...) mais aussi de définir et superviser la mise en ½uvre du programme annuel d'aménagement de la voirie en lien avec la métropole de Lyon, qui réalise les études et les travaux, suivre et analyser les demandes d'aménagements formulées par les habitants, en lien avec la responsable de l'unité cadre de vie, préparer et co-animer la commission mobilité et piloter des projets d'aménagement, hors PPI, des espaces extérieurs de la ville.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069250214000115-charge-e-projets-amenagement-voirie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Connaissances
o Maîtrise des techniques de communication et de conduite de projet
o Connaissances technique liées à la voirie
o Maîtrise des outils d'analyse et de reporting
o Connaissance des grands principes de la législation et réglementation applicables au domaine public (PLU, voirie, code civil, code des marchés publics)
o Connaissance de l'environnement territorial
* Savoir-faire
o Bonne capacité rédactionnelle
o Maîtriser la lecture de plans
o Maîtriser, argumenter, prioriser les différentes propositions liées à un projet
o Organiser la diffusion de l'information ascendante et transversale
o Maîtriser et hiérarchiser la conduite des différentes phases d'un projet
o Préparer et animer les réunions liées aux projets en charge
o Planifier et répartir les activités en fonction des contraintes du service
o Établir un cahier des charges, des plannings
o Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint...)
* Savoir être et attitudes requises
o Impulser une dynamique d'équipe autour d'un projet
o Travailler de manière autonome, en transversalité et en équipe
o Aptitude à la négociation et à la concertation
o Être organisé, rigoureux et constructif
o Être force de proposition dans la gestion d'un projet
Qui sommes-nous ?
Rejoindre les équipes de la mairie de Villeurbanne, c'est intégrer la 19e ville de France (157 000 habitants), une ville jeune - la moitié des Villeurbannais a moins de 30 ans -, dynamique, avec une vie culturelle riche : en 2022, elle a été désignée première Capitale française de la culture. Rejoindre la mairie de Villeurbanne, c'est prendre part à un projet qui place l'humain au c½ur des politiques publiques, pour répondre aux enjeux de transition écologique, de démocratie renouvelée mais aussi de lutte contre les inégalités et les discriminations.
À propos de l'offre
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Candidatures avec CV et lettre de motivation sont à déposer sur le site Internet de la ville, au plus tard le 17 mars 2025.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
