Chargé.e de Mission "Valorisation de la Recherche" - REGION OCCITANIE
Référence : O031241220001741
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Toulouse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction Industrie, Innovation, Recherche et Enseignement Supérieur assure 3 grandes missions :
- Investir pour préparer l'avenir du territoire, l'économie et les emplois de demain,
- Anticiper et accompagner les transitions (énergétique, numérique...) en contribuant au développement des collaborations entre le monde de la recherche et le monde de l'innovation en entreprise,
- Renforcer la cohérence des politiques publiques de la Région, en soutien des écosystèmes recherche / Enseignement Supérieur / Economie / innovation, facteurs d'attractivité et de développement de tous les territoires.
Dans le cadre de la Stratégie Régionale pour l'Emploi, la Souveraineté et la Transformation Ecologique (SRESTE) adoptée en novembre 2022, la DIIRES est en charge de la mise en ½uvre de deux schémas : le Schéma Régional de Développement Economique, d'Innovation et d'Internationalisation (SRDEII) et le Schéma Régional de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche et l'Innovation (SRESRI).
Dans un continuum « recherche-innovation », la Région déploie une politique de valorisation de la recherche, de diffusion de l'innovation et de transfert de technologie en direction du tissu socio-économique.
Rattaché à la direction adjointe « Enseignement Supérieur et Recherche », le service « Recherche » est composée d'une équipe de 16 agents répartis en bi-site (Toulouse et de Montpellier). Ce service a pour mission la mise en ½uvre de la politique régionale de soutien à la recherche comme le financement de la production scientifique, le soutien à la diffusion de la culture scientifique, technique et industrielle (CSTI), le développement des relations Science-Société ou encore la valorisation des compétences académiques en direction du monde socio-économique...
Il accompagne et anime un réseau d'acteurs académiques réunis autour des programmes structurants tels que les Pôles Universitaires d'Innovation, les Défis Clés Occitanie ou encore les programme « Excellences sous toutes ses formes ».
Sous l'autorité de la responsable de service, le poste de chargé.e de mission « Valorisation de la Recherche » a vocation à couvrir l'ensemble du territoire. Il.elle assure une transversalité avec la direction adjointe « Industrie et Innovation » afin de contribuer à dynamiser les écosystèmes tout en veillant à renforcer et à impulser de nouveaux partenariats.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o031241220001741-charge-e-mission-valorisation-recherche?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un bac +5 et vous êtes à même de comprendre les enjeux du développement économique, les liens avec la recherche et les stratégies de transfert de technologie ;
* Vous possédez une bonne connaissance de l'environnement régional en Recherche et en Innovation ainsi que des acteurs académiques associés (universités, organismes et laboratoires de recherche) ;
* Vous disposez d'une bonne connaissance des institutionnels et financeurs publics ainsi que des dispositifs d'accompagnement dans ce domaine ;
* Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des financeurs publics ;
* Vous avez une expérience réussie dans la gestion de projets multi-partenariaux et l'animation d'acteurs atour de sujets complexes ;
* Vous maîtrisez la conduite de projet et êtes capable de bâtir des analyses stratégiques ;
* Vous êtes rigoureux-euse et autonome ;
* Vous faites preuve de réactivité et d'adaptabilité aux changements ;
* Vous avez le sens des relations humaines et du travail en équipe ;
* Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, un esprit d'analyse et de synthèse ;
* Vous disposez du permis B
SPECIFICITES DU POSTE :
* Déplacements fréquents sur le territoire régional (1 fois/semaine en moyenne à Montpellier)
* Accès aux véhicules administratifs, remboursement des frais de déplacement dans le respect du règlement des déplacements de la collectivité (train, hébergement, restauration)
* Certaines missions sont réalisables en télétravail dans le respect du règlement du temps de travail de la Collectivité (2 jours / semaine)
Résidence administrative située à Toulouse.
Ce poste n'ouvre pas droit à la NBI
À propos de l'offre
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Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + dernier diplôme obtenu + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative précisant votre grade et votre échelon actuel / attestation et liste d'aptitude concours /attestation RQTH...) doivent être adressées en 1 seul PDF sur la boite mail suivante : asg.recrutementM@laregion.fr
Merci de rappeler la référence de la vacance d'emploi selon le format publié (24-10-160 DIIRES). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/01/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
