Chargé(e) de mission Territoire Engagé pour la Nature - Commune de Gosier

Référence : O971250113000716

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Le Gosier
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le chargé de mission TEN (Territoire Engagé pour le Nature) assiste la Directrice du Développement Durable dans le pilotage du projet Un Gosier Vert en assurant la mise en ½uvre du projet dans le délai imparti en lien avec les partenaires (ArBIG, Communauté d'Agglomération, Conservatoire du Littoral, DEAL, Services de la Ville, ...)
Le projet s'inscrit dans le cadre du renouvellement de la reconnaissance Territoire Engagé pour la Nature.

Assure le pilotage, l'animation, la coordination du projet "Un Gosier vert" et est garant de sa mise en ½uvre dans le délai de deux ans :
Développe la mise en ½uvre des actions définies dans le cadre du projet.
Planifie les actions et suit leur avancement.
Affine le budget pré-établi pour s'assurer de la faisabilité des actions.
Contribue à la réalisation des tâches liées au projet (préparation des dossiers de financement, rédaction des pièces techniques des marchés, gestion des sous-projets...).
Réalise et/ou suit les études de faisabilité et les programmes de gestion.
Participe à la mise en place et l'animation des comités techniques et de pilotage pour assurer une gestion collaborative.
Coordonne et anime les discussions et activités des groupes de travail en lien avec la politique environnementale..
Encadre le personnel mis à disposition pour ces groupes de travail (stagiaires, services civiques...).

Informe et communique sur les enjeux et impacts du projet :
Établit le plan de communication pluriannuel lié au projet.
Participe à l'organisation de réunions avec les acteurs internes et externes.
Intervient lors d'événements, colloques, et rencontres sur les bonnes pratiques de biodiversité.
Propose et réalise des opérations de sensibilisation auprès des élus et des agents de la collectivité.
Rédige des rapports et des supports de communication pour partager les avancées et les résultats.

Contribue au maintien des labels et à l'obtention de nouveaux labels :
Assure un suivi des labels actuels (France Station Nautique, etc.).
Doit être force de proposition pour l'obtention de nouveaux labels comme Zéro Phyto, Ville Fleurie, etc.
Contribue au maintien et à l'amélioration des labels par des actions concrètes sur le terrain.
Met en place des actions spécifiques pour renforcer la politique de gestion durable des espaces verts.
Assure le reporting des progrès et des indicateurs liés aux labels.

Participe à la montée en compétences des équipes et à la veille juridique, technique et stratégique :
Participe à la formation et montée en compétences des équipes opérationnelles.
Contribue à la veille documentaire et scientifique sur la gestion de la biodiversité.
Apporte des conseils et une expertise en interne et en externe.
Assure la médiation en cas de conflits d'usage concernant des espaces protégés.
Est force de proposition dans la veille juridique, technique et stratégique liée à la gestion écologique des espaces verts.

Profil recherché

Formation
Niveau Bac+5: Environnement, Ecologie, Biodiversité


Aptitudes techniques

Maîtrise des politiques publiques et de la réglementation en matière d'Environnement et de Développement Durable
Maîtrise de la méthodologie de conduite de projet intra et inter-services
Connaissance de l'environnement territorial, des politiques publiques et du cadre réglementaire de la commande publique
Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Powerpoint...) et suite Google
Gestion et suivi de budget
Marchés publics
Connaissance des programmes de financement européens (Feder, Leader, Life+...)
Capacité à animer et conduire des réunions publiques
Rédaction et mise en forme de documents (rapports, dossiers de financements, comptes rendus, conventions, chartes, plans de gestion, pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises...)
Organisation et planification du travail
Communication (animation de réunions, médiation...)
Management d'équipe et encadrement

Qualités principales

Respect des horaires et de la hiérarchie
Sens du Service Public
Sensibilité indispensable aux problématiques environnementales et sociétales
Bonne capacité d'écoute, pédagogie, diplomatie, adaptation à différents publics (élus, socioprofessionnels, agents de terrain, public scolaire),
Bon relationnel, permettant un travail en transversalité
Organisation, rigueur, méthode, fermeté, autonomie, disponibilité, réactivité
Capacité d'analyse du contexte et des données récoltées
Aptitudes au travail en équipe et en réseau
Bonne capacité d'expression orale et écrite en français

À propos de l'offre

  • -

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Responsable des espaces naturels protégés

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