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Chargé(e) de mission GEMAPI - MONTEREAU FAULT YONNE Communauté de Communes du Pays de Montereau

Référence : O077250117000043

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Montereau-Fault-Yonne
Domaine : Environnement
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située au sud du département de Seine et Marne, la Communauté de Communes du Pays de Montereau (CCPM) regroupe 21 communes et totalise 42 000 habitants. Le territoire est attractif du fait de son cadre de vie qualitatif et de sa dynamique industrielle et logistique compte tenu de sa desserte multimodale (autoroute, fleuves et fer) et offre l'opportunité de concilier dynamisme économique et cadre de vie d'exception. Se situant à la confluence de la Seine et de l'Yonne, la CCPM recherche son ou sa chargé(e) de mission GEMAPI « Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations ».

POSTE :
Placé sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe en charge des Finances, des Marchés Publics, de l'Eau, de l'Assainissement et de la Gemapi, vous aurez pour mission la mise en ½uvre et le développement de la compétence GEMAPI sur le territoire.

- Mettre en ½uvre le plan d'actions du diagnostic territorial face aux risques inondation
- Piloter les études et opérations de lutte contre les inondations par débordement, contre les remontées de nappe et contre le ruissellement et l'érosion
- Piloter les études et opérations de restauration hydromorphologique et de rétablissement des continuités écologiques
- Mettre en ½uvre des plans d'actions du territoire inscrit dans les trois PEP Yonne, Loing et Seine Francilienne
- Développer une culture commune liée au risque et au fleuve
- Animer des actions de sensibilisation aux risques inondations auprès de différents publics (communes, exploitants agricoles, industriels, tout public, ...)
- Mise en place de Totem, échelles limnimètriques et repères de crue
- Elaborer et suivre le Plan Intercommunal de Sauvegarde
- Etablir le système d'endiguement de la CCPM
- Elaborer et suivre le programme d'entretien des rus et des vidanges de compétence intercommunale
- Mise en place des règles de bonnes pratiques pour les projets d'urbanisations futurs
- Collaboration avec les services techniques et le technicien eau et assainissement pour la gestion des eaux pluviales ainsi qu'avec l'EPTB Seine et Grands Lacs
- Suivre et participer aux actions des syndicats gemapiens du territoire
- Elaborer ou participer à l'élaboration des cahiers des charges

Profil recherché

- Capacités dans le montage technique, administratif et financier de projets
- Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités locales, des institutions et des acteurs de la gestion des milieux aquatiques
- Connaissances en politiques environnementales
- Autonome, organisé, qualité rédactionnelles, relationnelles et esprit d'équipe
- Être force de proposition

À propos de l'offre

  • Statut, rémunération et atouts :
    Cadre B de la Fonction Publique Titulaire (à défaut contractuel)
    Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire
    Horaires hebdomadaires variables de 38 h sur 5 jours, télétravail, CNAS, Amicale du Personnel, tickets restaurants, chèques vacances, ateliers bien-être au travail, participation employeur à la protection sociale (mutuelle et prévoyance) et au Pass Navigo, parking.

    Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à:
    Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays de Montereau
    29 Avenue du Général de Gaulle - CS 90282 - 77874 MONTEREAU Cedex
    Ou par mail à : service-rh@paysdemontereau.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 03/03/2025

  • Chargée / Chargé de politique environnementale

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