Chargé(e) de Mission Culture, Configurateur/Configuratrice du futur équipement culturel
Référence : O057250217000756
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Cattenom
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.
Sous l'autorité du Responsable du Service Culture-Sport, le/la Chargé(e) de Mission Culture a en charge le développement et la mise en ½uvre de la politique culturelle communautaire sur le territoire, comprenant notamment l'accompagnement à la préfiguration du prochain équipement culturel communautaire. Cette structure publique exceptionnelle disposera d'une jauge modulable, fixée entre 800 et 1 500 places. La CCCE choisira la maîtrise d'½uvre lors de ce premier semestre 2025.
Conditions de recrutement :
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels.
Grades : Attaché territorial, Rédacteur territorial, Animateur territorial.
Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle.
Rémunération : à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Temps de travail : poste à temps complet pour lequel plusieurs cycles de travail sont possibles et à définir avec l'autorité hiérarchique (35h sur 4.5 jours, sur 5 jours, ou sur un rythme de 4 jours par semaine avec un vendredi par mois travaillé).
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d'avantages du comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75 %, etc.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o057250217000756-charge-e-mission-culture-configurateur-configuratrice-futur-equipement-culturel?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Votre profil :
Diplômé d'une formation supérieure dans le domaine culturel, ou dans la gestion et le développement de projets, avec une expérience dans une administration publique, une salle de spectacles ou apparenté.
Vous disposez des compétences suivantes :
* Capacités relationnelles,
* Aisance à l'oral,
* Capacités rédactionnelles avérées,
* Connaissance des collectivités territoriales, de leur environnement juridique ainsi que de leurs acteurs et de leurs enjeux,
* Connaissance des modes de gestion déléguée de service public,
* Capacité à travailler et à animer des partenariats et des réseaux locaux,
* Rigueur et organisation,
* Expérience en gestion et en développement de projets,
* Expérience en régie de spectacles,
* Connaissances en informatique,
* Maîtrise des outils de bureautique.
Qui sommes-nous ?
EPCI
À propos de l'offre
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Lettre de motivation obligatoire a adresser à Monsieur le Président de la CCCE - Maison communautaire - Communauté de Communes de Cattenom et Environ - 2 Avenue du Général de Gaulle - 57570 CATTENOM
Ou recrutement@cc-ce.com -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique, Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 19/03/2025
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Chargée / Chargé de production culturelle
