Chargé.e de l'accueil et de l'accompagnement des étudiant.e.s en situation de handicap
Référence : 2024-1768553
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Université Sorbonne Nouvelle Paris 3
- Localisation : Campus Nation, 8 avenue Saint-Mandé Paris 12ème
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le/la chargé.e d’accueil et d’accompagnement des étudiants en situation de handicap a pour mission d’effectuer un premier accueil des étudiants en situation de handicap au sein de l’établissement et de contribuer à l’identification des mesures pédagogiques susceptibles d’être mises en œuvre durant leur formation pour compenser les conséquences du ou des handicaps subis, en partenariat avec une équipe plurielle : responsable du service, médecins du Service de Santé Etudiante, enseignants, secrétaires pédagogiques… Il/Elle a également pour mission de veiller à la mise en place de ces mesures et d’accompagner les étudiants en situation de handicap dans leurs démarches avec les différents acteurs de l'université, y compris en termes d’insertion professionnelle.
Accueil et accompagnement des étudiants en situation de handicap :
· Accueillir et présenter aux étudiants en situation de handicap l’organisation de l’université, les dispositifs spécifiques existants, et identifier si besoin les aménagements pédagogiques susceptibles d’être mis en œuvre durant leur formation pour compenser les conséquences du ou des handicaps subis.
· Veiller à la mise en place des mesures définies (application du Plan d’Accompagnement des Études de l’étudiant.e) pour lui permettre de suivre sa formation dans les meilleures conditions.
· Accompagner les étudiants en situation de handicap dans leurs démarches avec l’ensemble des services de l’université comme avec des organismes extérieurs (MDPH, STIF, CROUS): aide aux inscriptions administrative et pédagogique ; aide à la constitution d’emplois du temps adaptés ; gestion des contrats des étudiants aidants (tuteurs, preneurs de notes et secrétaires d’examen) ; planification et organisation des examens avec aménagements ; bilans réguliers avec les étudiants.
Développement des actions favorisant l’insertion professionnelle :
· Réaliser un accompagnement des étudiants favorisant leur entrée dans le monde professionnel en relation avec le Service carrière/SIOEC, l’Observatoire de la Vie Etudiante, le service Valorisation, Partenariats et Mécénat, le service des RH et des partenaires extérieurs (Cap Emploi Paris, entreprises et associations).
· Développer des dispositifs pour favoriser l’insertion des étudiants en situation de handicap, avec l’appui du responsable de service : réalisation d’une enquête sur le devenir des étudiants inscrits à la Mission handicap ; constitution d’un réseau d’anciens étudiants ; organisation de sessions d’informations sur les droits et le statut des étudiants en partenariat avec le SIOEC ;
Contribution à l’inclusion des étudiants en situation de handicap :
· Contribuer à organiser des sensibilisations de la communauté universitaire aux handicaps
· Veiller à l’accessibilité des activités constituant la vie du campus dans un dialogue avec les services (Action Culturelle, de la communauté universitaire aux handicaps
Profil recherché
Connaissances :
· Connaitre le fonctionnement de l’université et de l’enseignement supérieur.
· Connaître le champ du handicap – législation, organismes, etc.
· Connaitre les enjeux et les modalités de l’insertion professionnelle
Compétences opérationnelles :
· Maîtrise des outils bureautiques.
· Planification des activités
Compétences comportementales :
· Sensibilité aux autres
· Sens du travail en équipe et autonomie.
· Discrétion
· Sens du service public
· Qualités relationnelles.
· Capacités rédactionnelles
· Rigueur et sens de l’organisation
· Capacité d’adaptation
Diplôme réglementaire exigé - formation professionnelle - expérience :
Baccalauréat
Une expérience professionnelle dans le domaine du handicap est souhaitée
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Localisation
Qui sommes-nous ?
Créée en 1970, la Sorbonne Nouvelle est issue de l'ancienne faculté des lettres de l'Université de Paris. L’université propose des formations pluridisciplinaires de haut niveau en Licence, Master et Doctorat dans le domaine des Langues, Lettres, Arts & Médias, Sciences Humaines et Sociales. Les formations de la Sorbonne Nouvelle sont adossées à des activités de recherche internationalement reconnues dans le domaine des humanités modernes.
La Sorbonne Nouvelle en chiffres :
➔ 15 800 étudiants (dont un tiers d’étudiants internationaux)
➔ 710 enseignants-chercheurs et 900 chargés de cours
➔ 622 personnels administratifs et de bibliothèque
➔ 70 combinaisons majeure-mineure en Licence et 49 spécialités de Master
➔ 5 écoles doctorales
➔ 28 unités de recherche
➔ Un réseau de 400 établissements d’enseignement supérieur dans près de 30 pays
Pour en savoir plus : www.sorbonne-nouvelle.fr
Nos engagements : égalité, diversité, laïcité, lutte contre toute forme de discrimination et de harcèlement.
Descriptif du service
La Direction des études et de la vie universitaire met en œuvre la politique définie par la Commission de la formation et de la vie universitaire.
La DEVU a pour mission de coordonner l’action de l’établissement dans les domaines suivants :
· La gestion des étudiants, de l’admission à la délivrance du diplôme ;
· L’ingénierie des formations, de la conception à l’évaluation ;
· L’aide à la réussite et l’innovation pédagogique ;
· L’accueil et l’information des étudiants ;
· La vie associative des étudiants ;
· L’accompagnement des étudiants en situation de handicap.
Elle accompagne près de 850 étudiants en situation de handicap. Ce nombre connaît une progression importante depuis plusieurs années.
Le service dédié de la Mission handicap est chargé de répondre aux besoins des étudiants de façon personnalisée, équitable et efficace, dans le respect du cadre réglementaire, depuis leur entrée dans l’université jusqu’à leur insertion professionnelle.
À ce titre, il s’occupe en particulier des adaptations d’emploi du temps et de cursus, de l’accessibilité des cours et de l’organisation des examens nécessitant des aménagements d’épreuve. Il agit également pour sensibiliser la communauté universitaire aux handicaps et promouvoir les actions inclusives.
À propos de l'offre
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Les candidatures (CV accompagné d’une lettre de motivation) seront adressées par messagerie électronique à l’adresse suivante : recrutement@sorbonne-nouvelle.fr
Date limite pour candidater : 02/01/2025 - les candidatures sont acceptées après cette date si l'annonce est toujours en ligne
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Horaires décalés au moment des examens de fin de semestre et de 2nde session. L’équipe de la mission handicap est présente, par roulement (matin ou après-midi) tôt le matin, tard le soir et parfois le samedi (5 par année universitaire). En cours d’année, les horaires des pauses déjeuners peuvent être décalés en fonction des plannings des examens
· Des cycles de travail hebdomadaires au choix :
o 35h hebdomadaire avec 47 jours de congés
o 38h55 hebdomadaire avec 47 jours de congés + 7 jours de RTT
· Le forfait mobilités durables
· Des professionnels à votre disposition en matière d’accompagnement professionnel : service développement des compétences, médecine de prévention, assistante sociale, correspondant handicap, …
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Vacant à partir du 02/12/2024
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
