Chargé(e) de Développement de l'Emploi et des Territoires
Référence : 2024-1749022
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
DREETS OCCITANIE
DDETS-PP des Hautes-Pyrénées - Localisation : TARBES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 3
Le /la Chargé (e) de Développement de l’Emploi et des Territoires (CDET) agit dans le cadre des orientations stratégiques de la DDETSPP que décline le service politiques sociales et accès à l’emploi.
A travers les dossiers qui lui sont confiés, il/elle :
- déploie les politiques de l’emploi et assure la promotion des dispositifs de lutte contre le chômage
- conçoit, conduit et/ou participe à des projets partenariaux correspondant aux besoins identifiés sur le territoire
- réalise des missions d'ingénierie de projets : conçoit, met en œuvre, évalue le projet ; mobilise des compétences et financements nécessaires.
Appui au pilotage et à la mise en œuvre opérationnelle de l'insertion par l'activité économique et de la politique d'insertion dans l'emploi des personnes reconnues handicapées (entreprises adaptées...) avec le concours d'un gestionnaire de mesures emploi.
Le poste est orienté en particulier sur le déploiement du réseau pour l'emploi à travers l'animation d'un comité local pour l'emploi.
Il/elle participe pour la DDETS PP à l'élaboration et au suivi des actions conduites à l'échelle des territoires potentiellement dans le cadre de contractualisations avec le conseil départemental.
Spécificités du poste / Contraintes :
- Polyvalence : Approches nécessairement théoriques et pratiques, travail de conception et de terrain
- Aptitude à travailler en équipe en considération des champs de compétences
- capacité de gestion (temporalités, budgets)
Profil recherché
Attaché ou équivalent / Attaché principal d’administration ou équivalent / Contractuel à partir de Bac+3
- Connaissances
Droit administratif général
Connaissances en droit du travail
Notions sur les mutations économiques et sociales
Notions en droit des entreprises et en fonctionnement RH de celles-ci
- Savoir-être
Rigueur d'analyse
Autonomie
Sens de la confidentialité
Réactivité
Implication et sens du service public
- Savoir-faire
Relations avec les usagers et les acteurs économiques
Capacité de négociation et d’animation du dialogue social
Capacité rédactionnelle (courriers, décisions, mémoires)
Capacité à animer et conduire des projets transversaux
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- gregory.ferra@hautes-pyrenees.gouv.fr
omar.kimouche@hautes-pyrenees.gouv.fr - sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Depuis le 1er avril 2021, la direction départementale de l’emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations est l'interlocuteur unique des usagers sur les thématiques de l’emploi, du travail, des solidarités.
Ce regroupement permet en particulier d’établir un service public qui couvrira : l’insertion sociale et professionnelle (service public de l’insertion et de l’emploi) ; l’hébergement et l’accès au logement (service public de la rue au logement) ; la politique de la ville.
Avec la création des DDETS, l’action de l’État est renforcée auprès des usagers à travers :
• Une conduite facilitée des politiques transversales et prioritaires, notamment par la mobilisation
coordonnée des acteurs et des ressources,
• Un continuum d’accompagnement adapté aux publics, dans une logique de parcours,
• Une meilleure connaissance des entreprises et des autres acteurs économiques du territoire, par
le croisement des expertises et des informations, à des fins de contrôle ou de développement de
projets,
• Une relation renouvelée avec les collectivités et acteurs publics et privés, pour une meilleure
orientation, un meilleur appui en ingénierie de projet et un meilleur suivi, notamment de la mise en
œuvre de la stratégie de prévention et de lutte contre la pauvreté et de la politique de la ville,
• Une plus grande réactivité des services de l’État, notamment en cas de crise.
À propos de l'offre
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Renseignements sur le poste auprès de :
- KIMOUCHE Omar - directeur adjoint de la DDETSPP65 - omar.kimouche@hautes-pyrenees.gouv.fr- FERRA Grégory - directeur départemental de la DDETSPP65 - gregory.ferra@hautes-pyrenees.gouv.fr
Le dossier de candidature sera constitué d’un CV, d’une lettre de motivation et, pour les agents publics (fonctionnaires titulaires ou contractuels permanents), du formulaire de demande de mutation ou de prise en charge (dûment complété et signé par le candidat et son autorité hiérarchique compétente) ainsi que du dernier arrêté de situation.
Le formulaire de demande de mutation ou de prise en charge est à télécharger en cliquant sur le bouton bleu "Postuler sur le site employeur" (en haut à gauche). Il convient de sélectionner celui correspondant à la direction pour laquelle la mutation ou la prise en charge est souhaitée.
Le dossier de candidature complet est à adresser exclusivement par mail avant la date de fin de publication à :- gregory.ferra@hautes-pyrenees.gouv.fr
- omar.kimouche@hautes-pyrenees.gouv.fr
- sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr -
Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de conduite des politiques publiques