Chargé Mission Habitat - Mairie de VILLIERS-LE-BEL
Référence : O095250124000397
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villiers-le-Bel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095250124000397-charge-mission-habitat?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Titulaire idéalement d'un BAC +5 ou équivalent Urbanisme, Habitat, Sciences Politiques, au minimum Bac +3 avec de l'expérience ;
* Expérience dans le domaine de l'Habitat indigne, souhaitée ;
* Compréhension des enjeux relatifs à l'habitat dégradé (copropriétés, habitat ancien) ;
* Connaissance juridique et des procédures en matière de lutte contre l'habitat indigne ;
* Capacité à travailler transversalement avec les partenaires, les services, les élus et les habitants concernés ;
* Capacité d'analyse, de méthode et de synthèse (rédaction de notes) ;
* Capacité d'adaptation, d'autonomie et d'initiative, de présentation et d'animation de réunions ;
* Force de mobilisation autour de la problématique « copropriété en difficulté » ;
* Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, Power Point...) ;
* Disponibilité en soirée en fonction des enjeux identifiés (participation à certaines assemblées générales).
À propos de l'offre
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* Évolution de carrière : Bénéficiez d'un plan de formation continue et des perspectives d'évolution au sein de la fonction publique territoriale ;
* Travail hybride : Profitez d'un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle avec la possibilité de télétravailler ;
* Organisation flexible : Adoptez un rythme de travail adapté à vos besoins avec un emploi du temps de 37 heures sur 5 ou 4,5 jours ;
* Régime indemnitaire : Profitez des avantages du RIFSEEP, ainsi que des primes annuelles, dont l'une équivaut à un demi-traitement brut mensuel ;
* Mutuelle et prévoyance : Contribuez à votre bien-être avec notre participation à la mutuelle et à la prévoyance. Sous condition d'ancienneté, profitez également des avantages du CNAS ;
* Recrutement par voie de mutation ou à défaut contractuelle ;
Lieu : Maison des Services 32 Bis avenue Alexis Varagne (32 rue de la République - 95400 VILLIERS-LE-BEL).
Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, évoluer au sein d'une collectivité dynamique et bénéficier d'avantages, n'hésitez pas à postuler !
Candidature (CV et lettre de motivation) à déposer sur le site internet de la ville : https://www.ville-villiers-le-bel.fr/712/active/emploi-la-ville-recrute.htm
A l'attention de Monsieur le Maire
Hôtel de ville
32 rue de la République
95400 VILLIERS LE BEL -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/03/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
