Chargé-e de tarification des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux F/H
Référence : 2024-1789794
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
DREETS Auvergne-Rhône Alpes
DREETS ARA - Localisation : Cité administrative, 2 rue Pélissier, 63000 Clermont-Ferrand
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Encadrement (oui ou non) : Non
Activités principales :
- Tarification des ESMS (Services mandataires…) : préparation des campagnes budgétaires, recueil et analyse des indicateurs des ROB, suivi budgétaire et financier, contrôle budgétaire, analyse et suivi des données d’activités et des éléments relatifs au fonctionnement des établissements, traitement des PPI et frais de siège des ESMS.
- Suivi des mandataires individuels et des préposés d'établissement - Appui technique des DDETS
- Appui administratif à la mise en oeuvre du schéma régional de la Protection Juridique des Majeurs
- Suppléance sur la gestion financière du BOP 304
- Participation aux autres activités dans le cadre de la continuité du service
- Aide alimentaire : instruction des demandes d’habilitation des associations délivrant de l’aide alimentaire, gestion des enquêtes, appui au pilotage de la thématique et à la répartition des crédits, suivi des inspections réalisées par le service.
- Participation aux autres activités dans le cadre de la continuité du service
Profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)
Connaissances :
- Règles du contrôle interne comptable - M
- Circuit de la dépense publique - M
- Connaissance de l’organisation, du fonctionnement et des missions de la DREETS - A
- Finances publiques et gestion budgétaire (dont gestion d’une enveloppe de crédits) - M
- Politiques et dispositifs sociaux - A
Savoir-être :
- Travailler en équipe - ***
- Faire preuve de rigueur - ***
- Etre réactif et savoir s’adapter ***
Savoir-faire :
- Recueillir et analyser des données - M
- Rédiger des notes de synthèse - A
- Proposer des stratégies d’action et d’intervention - A
- Gérer et analyser un budget, un compte administratif et un bilan - M
- Analyser les risques induits par les choix budgétaires - M
- Instruire un plan pluriannuel d'investissement
- Utiliser Chorus
- Fonctionnalités des outils bureautiques (Excel) - E
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- agnes.gonin@dreets.gouv.fr
- jean-didier.nauton@dreets.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Au sein du département Solidarités, le service Protection des Population Vulnérables met en œuvre les politiques d'inclusion sociale relevant du BOP 304
A ce titre, il pilote, à l'échelle régionale, les politiques suivantes :
- protection juridique des majeurs ;
- aide alimentaire ;
- stratégie de lutte contre la pauvreté ;
- stratégie de protection de l'enfance ;
Le service met en œuvre, le cas échéant avec le relais des DDETS, les dispositifs relevant de ces thématiques, et assure les liens avec les partenaires associatifs ou institutionnels concernés. Il contrôle et rend compte de l'exécution budgétaire sur le BOP correspondant. Il assure également la gestion de l'intégralité du processus de tarification des services mandataires judiciaires et des services délégués aux prestations familiales.
À propos de l'offre
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Emploi ouvert aux fonctionnaires de catégorie B au grade de secrétaire administratif et aux contractuels.
L’agent déposera son dossier de candidature en ligne sur le site Démarches Simplifiées https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/dreets-ara-mobilite
Le recrutement se fera en application des lignes directrices de gestion 2023-2027 des ministères sociaux.
→ Respect des priorités légales de mutation au sens de l’article L512-19 du code général de la fonction publique. Les agents titulaires devront assortir à leur demande de mobilité la liste des pièces justificatives mentionnées en annexe 2 des Lignes Directrices de Gestion 2023-2027 des Ministères sociaux.
Pour les agents contractuels, le recrutement est fondé sur l'article L332-2, 2° du Code général de la fonction publique.
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Possibilité de télétravail.
Disponibilité accrue nécessaire aux périodes de campagne budgétaire.
Poste assujetti à la NBI : 20 points -
Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé du contrôle des établissements et services sanitaires et médico-sociaux
