CHARGE DE RECRUTEMENT

Le Service d’infrastructure de la Défense (SID), organisme interarmées rattaché au SGA, est le référent ministériel dans les domaines de la construction, de la maintenance immobilière, de la gestion domaniale et de l’énergie aussi bien sur le sol national qu’à l’étranger.
Le SID Atlantique est chargé du soutien des infrastructures des armées, directions et services du ministère des armées implantées sur la base de défense de Brest-Lorient.
Intégré(e) à une équipe dynamique de 4 personnes au sein d’un établissement de 650 agents et sous la responsabilité du chef de la section recrutement, vous contribuez à la mise en œuvre du recrutement et des mobilités, avec une attention particulière à la qualité des services rendus et aux délais. Vous assurez le traitement et le suivi des dossiers de mobilité et de détachement de l’ensemble des agents (fonctionnaires, ouvriers d’Etat et agents sous contrat).
Vous participez à des forums emploi, salons et toutes activités liées au recrutement, notamment les présentations du
Contribuer à l’élaboration du plan de recrutement (maîtrise des différents modes de pourvoi).
Traiter les dossiers de mobilité et de détachement de l’ensemble des agents (fonctionnaires, ouvriers d’Etat et agents sous contrat) et les relances.
Assurer le suivi du recrutement et renseigner les bases de données.
Participer aux forums d’emploi, salons ou toutes activités liées au recrutement et aux mobilités.
Prendre part à l’analyse des candidatures, aux pré-qualifications et aux entretiens de recrutement
Participer à l’ensemble des activités nécessaires au bon fonctionnement du bureau RH.
Contribuer à l’élaboration et au suivi des travaux de description et de mise à jour du REO/CARTA.
Procéder au suivi des effectifs