Chargé de mission procédures et formations FEDER/FSE+/FTJ (H/F)
Référence : O013250225000937
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le chargé de mission procédures et formations FEDER/ FSE+/FTJ coordonne l'établissement et les mises à jour des procédures du programme régional de financement européen FEDER/FSE+/FTJ dont la Région est autorité de gestion.
Il veille à une appropriation correcte de ces procédures par les services
Il coordonne l'établissement et les mises à jour du descriptif de système de gestion et de contrôle du programme FEDER/FSE+/FTJ
Il coordonne et/ou participe à des chantiers transversaux de la DGAECMI (convention CNFPT, RGPD, Contrôle interne, etc)
Il travaille en binôme avec un second chargé de mission et également en transversalité avec toutes les unités du service et tous les services impliqués sur les programmes de financements européens
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o013250225000937-charge-mission-procedures-formations-feder-fse-ftj?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs théoriques complémentaires:
Excellente connaissance du droit communautaire, notamment des règlements européens, des procédures et normes d'audit
applicables à la gestion des fonds européens, de la gestion décentralisée des fonds structurels dans le cadre de la politique
régionale européenne.
Expérience en ingénierie de formation.
Connaissance du droit des collectivités territoriales.
La connaissance de la langue anglaise est un plus.
Savoir faire:
Expérience professionnelle en matière de gestion des fonds européens, d'audit ou de contrôle interne.
Maîtrise des outils bureautiques et informatiques.
Rigueur rédactionnelle.
Savoir être:
Rigueur
Organisation
Sens du travail en équipe
Aisance relationnelle
Pédagogie
Diplomatie
Discrétion
Disponibilité
Qui sommes-nous ?
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
À propos de l'offre
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Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : JM/9209 avant le 8 avril 2025 à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/04/2025
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Chargée / Chargé de l'appui aux entreprises à l'international
